Führungskraft für digitale Transformation und Innovation

vor 1 Monat


Salzburg, Salzburg, Österreich Salzburg Research Vollzeit
Beschreibung der Position

Die Führungskraft für digitale Transformation und Innovation ist verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Steuerung von Forschungsprojekten und -linien im Bereich der digitalen Transformation und Innovation. Sie leitet Projekte, steuert Wissenschaftliche Mitarbeiter und koordiniert das Team.

Unteraufgaben:
  • Führung von Mitarbeitern und wissenschaftlicher Steuerung
  • Koordination von Forschungsprojekten und -linien
  • Strategische Ausrichtung und Planung
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von Konzepten und Strategien
Anforderungen und Qualifikationen

Zum Erfolg in dieser Funktion benötigen wir ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Doktorat oder MBA) mit Schwerpunkt auf Technologie- oder Innovationsmanagement. Erfahrung in der Beantragung und Durchführung von nationalen und internationalen Forschungsprojekten sowie Kenntnisse in der Digitalisierung und ihrer Anwendung in verschiedenen Bereichen sind erforderlich. Eine proaktive Persönlichkeit, ein hohes Maß an Strategiedenken und Erfahrung in der Führung von Teams werden ebenfalls geschätzt.

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, besonders in Englisch, sowie Fähigkeiten zur Durchsetzung und Belastbarkeit. Die Sicherheit des englischen Sprachgebrauchs in Wort und Schrift wird vorausgesetzt.

Absolutes Einstiegsgehalt beträgt 80.000 bis 100.000 Euro jährlich.



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