Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Marketingberater - Wien, Wien - GfK

  • Media- Und Marketingberater:in

    vor 2 Monaten

    Wien 20. Bezirk (Brigittenau), W, Österreich WEKA Industrie Medien GmbH Vollzeit

    **(37,5 Std/Woche)**: **Über uns**: WEKA Industrie Medien ist ein führender Anbieter für Kommunikationslösungen (Online, Video, Podcast, Print, Events & Agenturleistungen) in der Industriebranche, der sich durch innovative Lösungen und kundenspezifische Ansätze auszeichnet. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihre Marktposition durch effektive...

Marketingberater

vor 2 Monaten

Wien, Wien, Österreich GfK Vollzeit

Jobbeschreibung

Als Junior Marketingberater bei GfK unterstützen Sie unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien. Ihre Hauptaufgaben sind die Analyse von Markttrends, die Identifizierung von Geschäftschancen und die Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Verkaufszahlen.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Analyse von Markttrends und der Identifizierung von Geschäftschancen
  • Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Verkaufszahlen
  • Betreuung von Kundenbeziehungen und die Entwicklung von Kundenbindungsstrategien
  • Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und dem Aufbau von Präsentationsmaterialien
  • Unterstützung bei der Durchführung von Marktforschungsprojekten

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Fachhochschule, Hochschule, Universität, etc.)
  • Vorhandene Berufserfahrung in Marketing, Vertrieb oder Marktforschung
  • Selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Engagement
  • Erfahrung in der Erstellung von Charts (PowerPoint)
  • Analytische Fähigkeiten und Interesse an der Interpretation von Daten
  • Gute Aufmerksamkeit für Details
  • Teamgeist und offene Kommunikation
  • Ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word & PPTX)

Unser Unternehmen

Wir sind ein ethisches und ehrliches Unternehmen, das sich ganz auf unsere Kunden und Mitarbeiter konzentriert. Wir sind stolz darauf, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle zu sein und uns für die Gleichberechtigung aller Mitarbeiter einsetzen. Wir respektieren und schätzen jeden Mitarbeiter, unabhängig von seiner Rasse, Ethnie, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Persönlichkeit, Erfahrung, Kultur, Glaube, sozioökonomischem Status oder körperlichen oder geistigen Behinderungen.

Wir unterstützen die Kernprinzipien und Rechte, die in der Erklärung der Menschenrechte der Vereinten Nationen und dem Sozialcharter der Grundrechte der Europäischen Union festgelegt sind. Wir fördern die universellen Werte der Menschenwürde, Freiheit, Gleichheit und Solidarität.