Betriebswirt/in im Fachbereich People

vor 8 Stunden


Wien, Wien, Österreich Strabag AG Vollzeit

Wenn Sie sich für die Weiterentwicklung von Organisationen und den Erfolg ihrer Mitarbeiter begeistern, dann ist diese Stelle bei Strabag AG genau das Richtige für Sie.

Beschreibung der Position

In Ihrer Rolle als Betriebswirt/in im Fachbereich People & Culture werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das sich um die Gestaltung von Arbeitsplatzkultur, -umfeld und -bedingungen kümmert. Ihr Ziel ist es, die Zielerreichung der Unternehmen zu unterstützen und dabei gezielt auf Personalkennzahlen und Prozesse einzugehen.

Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Interpretation von Personalkennzahlen
  • Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Erreichung von People & Culture-Zielen
  • Zusammenarbeit mit den People & Culture-Partnerinnen der Organisationseinheit sowie der zentralen People & Culture Abteilung
Anforderungen

Wir erwarten fundierte Berufserfahrung in Bereich People & Culture, idealerweise in einem Konzernumfeld. Zudem sollten Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb Europas nachweisen können. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Karriereentwicklung, wettbewerbsfähige Vergütung und Gesundheitsförderung sind nur einige der attraktiven Vorteile, die wir Ihnen bieten.

Voraussetzungen

Mehrjährige Berufserfahrung in People & Culture ist erforderlich, da die komplexe Materie eine breite Kenntnis des Themas erfordert. Daneben müssen die angegebenen Sprachkenntnisse (Deutsch/Englisch) sicher vorhanden sein. Weitere Anforderungen sind:

  • Fundierte Kenntnisse der Unternehmensprozesse und Menschenressourcen
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten sowohl schriftlich als auch mündlich
  • Ableitungsstärke und Durchsetzungswille
Offerte

Dieses Angebot wird Ihnen ermöglichen, Ihre Kompetenzen in einer anspruchsvollen Umgebung auszuüben. Dabei liegt der Schwerpunkt auf Personalentwicklung, Organisationsstruktur und Ausbildungsangeboten. Mit Ihrem Wissen und Einfühlungsvermögen sollen Sie ein solides Netzwerk an Mitarbeitern errichten und so die Effizienz des Unternehmens erhöhen. Die hervorragende Bezahlung nach Diskretion richtet sich am Markt entsprechend. Bei uns arbeiten etwa 80.000 Personen auf Projekten weltweit zusammen – machen Sie dazu einen wichtigen Teil

Um die Perspektive und das Leistungsstand dieser Aufgabe zu demonstrieren ist der Gegenwert dieser Beschäftigung angemessen entspricht unter dem letzten Lohn. Tatsächliche verfügbare Zahl. Dies muss auf basis gesamt definierter Nutzen untersucht werfen werden. \\.,.



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