Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Pfarre Verantwortlicher - Freistadt, Oberösterreich - Katholische Kirche in Oberösterreich Diözese Linz


  • Freistadt District, Österreich Jobleads Vollzeit

    Für die neue Pfarre im derzeitigen Dekanat FreistadtBewerbungsfrist: 18. Oktober 2024Verstärken Sie unser Team ab 1. Mai 2025Vollzeit: 37,5 WoStd. / 100 %Zum Dekanat Freistadt gehören 15 Pfarren mit rund 35.000 Einwohner:innen, von denen rund 30.000 Katholik:innen sind. Das Dekanat liegt an den Grenzen zu NÖ und der Tschechischen Republik, ist ländlich...


  • Freistadt District, Österreich Jobleads Vollzeit

    Für die neue Pfarre im derzeitigen Dekanat FreistadtBewerbungsfrist: 18. Oktober 2024Verstärken Sie unser Team ab 1. Mai 2025Vollzeit: 37,5 WoStd. / 100 %Zum Dekanat Freistadt gehören 15 Pfarren mit rund 35.000 Einwohner:innen, von denen rund 30.000 Katholik:innen sind. Das Dekanat liegt an den Grenzen zu NÖ und der Tschechischen Republik, ist ländlich...

Pfarre Verantwortlicher

vor 1 Woche


Freistadt, Oberösterreich, Österreich Katholische Kirche in Oberösterreich Diözese Linz Vollzeit
Überblick:

Die Katholische Kirche in Oberösterreich / Diözese Linz bietet eine attraktive Herausforderung für erfahrene Führungskräfte an.

Im Rahmen des Strukturprozesses suchen wir nach einer qualifizierten Person, die als Verwaltungsvorstand die Verantwortung für die wirtschaftlichen, finanziellen, rechtlichen und Immobilien-Angelegenheiten der Pfarre übernehmen wird.

Tätigkeit:

Als Verwaltungsvorstand sind Sie für die operative Gesamtbudgetverantwortung der Pfarre sowie für die Vertretung der Pfarre nach außen in wirtschaftlichen Belangen zuständig.

  • Operative Gesamtbudgetverantwortung für die Pfarre
  • Vertretung der Pfarre nach außen in wirtschaftlichen Belangen
  • Dienstgeberfunktion für Mitarbeiter in der Verwaltung
  • Begleitung von Ehrenamtlichen im Verwaltungs- und Finanzbereich
  • Gebäude- und Liegenschaftsverwaltung sowie Abwicklung von Baumaßnahmen
  • Datenschutz und IT-Koordination
Voraussetzungen:

Wir erwarten von Ihnen:

  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung
  • Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie Leitungserfahrung
  • Kenntnisse in Mitarbeiter-Führung
  • Kenntnisse in Liegenschafts- und Immobilienverwaltung sowie Bauangelegenheiten
  • Kommunikative und integrierende Persönlichkeit, Team- und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Kirchliche Beheimatung sowie Fähigkeit und Wille, sich mit pastoralen Themen auseinanderzusetzen
Unser Angebot:

Bei uns bieten wir:

  • Mitgestaltung der neuen Pfarre gemeinsam mit Pfarrer und Pastoralvorstand
  • Begleitete Einführung in die neue Funktion (Vorstandskurs, Teamcoaching)
  • Arbeit in einem engagierten Team
  • Sinn- und werteorientierte Tätigkeit
  • Zahlreiche Sozialleistungen lt. KV der Diözese Linz
Ihr Gehalt:

Das Gehalt beträgt mind. € 3.942,00 brutto mtl. (G8) bei 100 % Anstellung. Es kommt der Kollektivvertrag der Diözese Linz zur Anwendung. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten und durch die Leitungszulage zu.