Leiterin/Geschäftsführerin Gesundheitsmanagement

Die Privatklinik Ritzensee ist ein renommierter Anbieter von Gesundheitsleistungen im Herzen Österreichs. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der medizinischen Versorgung bietet die Klinik eine breite Palette an Dienstleistungen, die sich an die individuellen Bedürfnisse der Patienten und Mitarbeiter orientiert.

Das Leistungsspektrum umfasst operative Eingriffe, konservative Therapien, fachspezifische Vorsorgeuntersuchungen, Kurzzeitpflege und Diagnostik. Die verschiedenen Fachrichtungen der Klinik, darunter Anästhesie, Augenheilkunde, Allgemein- und Gefäßchirurgie, Plastische Chirurgie, Gynäkologie, Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde, Innere Medizin, Neurochirurgie, Orthopädie, Unfallchirurgie und Traumatologie, Radiologie und Urologie, arbeiten eng zusammen, um höchste Qualität zu erzielen.

• Als Leiterin/Geschäftsführerin des Gesundheitsmanagements übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die administrativen und operativen Abläufe der Klinik, einschließlich Personalmanagement, Budget/Finanzen, Einkauf, IT und Facility Management.
• Budgetierung und Controlling sind Ihre Verantwortungsbereiche. Sie zeichnen für die Erstellung und Überwachung des Budgets sowie das interne Berichtswesen verantwortlich. Die Sicherstellung der Belegung und des wirtschaftlichen Erfolgs der Klinik liegt in Ihrem Aufgabenbereich.
• Mitarbeiterführung und Personalmanagement gehören ebenfalls zu Ihren Pflichten. Sie führen und entwickeln ein interdisziplinäres Team und sorgen für ein motivierendes Arbeitsumfeld und offene Kommunikation.
• Außerdem entwickeln und optimieren Sie sämtliche klinische und administrative Prozesse und Strukturen.
• Qualitätssicherung und Compliance sind weitere wichtige Aspekte Ihrer Arbeit. Sie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen sowie der hohen Qualitätsstandards der Klinik.
• Zusammen mit der Geschäftsführung und der Ärztlichen Leitung bearbeiten Sie auch strategische Entscheidungen und konzeptionelle Weiterentwicklungen der Klinik.

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft oder Humanmedizin ist unerlässlich.
• Ideealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Gesundheitswesen, insbesondere in einer medizinischen Einrichtung.
• Offene und zugängliche Persönlichkeit mit ausgeprägter Führungskompetenz sind erforderlich.
• Eine umfassende Managementkompetenz, strukturierte Denkweise und unternehmerisches Engagement sind ebenfalls erwünscht.
• Hohe Eigenverantwortung, ein hoher Anspruch an Qualität und Effizienz sind unbedingt notwendig.
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, diplomatisches Geschick und Hands-on-Mentalität gepaart mit sehr guter Problemlösungskompetenz sind weiterhin unerlässlich.
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie im Umgang mit Mitarbeitern und Patienten ist geboten.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und gutes Analysevermögen runden Ihr Profil ab.

• Verantwortungsvolle Tätigkeit mit großen Handlungsspielräumen.
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein motiviertes Team.
• Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Möglichkeiten zum Freizeit und Sport.
• Verschiedene Sozialleistungen bieten zusätzliche Unterstützung.

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag für Privatkrankenanstalten. Die Einstufung basiert auf den anrechenbaren Vordienstzeiten. Wir bieten einen Sondervertrag zur Privatklinik Ritzensee an. Das Mindestgehalt wird nicht angegeben, da die gesetzlichen Bestimmungen zur Entgeltangabe für Gemeindevertragsbedienstete analog angewendet werden.