Innovationsmanager/in für ländliche Systeme

vor 3 Wochen


Wien, Wien, Österreich Österreichische Forschungsförderungsgesellschaft mbH (FFG) Vollzeit
Überblick

Wir sind die Österreichische Forschungsförderungsgesellschaft mbH (FFG), eine führende Förderorganisation für Forschung und Innovation auf nationaler und europäischer Ebene. Unser Ziel ist es, Fortschritt zu fördern und unsere Gesellschaft nachhaltig zu gestalten.

Lohn

Der Lohn für dieses Amt beträgt ca. 75.000 bis 90.000 Euro pro Jahr.

Aufgabenbeschreibung

Als Programmmanager/in für ländliche Systeme im Bereich Business Development bei der FFG übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Förderungsabwicklung: Sie beraten Förderwerber/in zu den relevanten Förderprogrammen, betreuen laufende Förderprojekte und begutachten Projektberichte und -abrechnungen.
  • Prüfung: Sie prüfen Förderanträge von Vereinen, Regionalmanagements und Unternehmen, kommunizieren mit Jury-Mitgliedern und führen Jury-Sitzungen zur Auswahl von Projekten durch.
  • Service & Beratung: Sie bringen Ihre Expertise ein und unterstützen Förderwerber/in bei der formalen Förderabwicklung (Projektauswahl, Monitoring und Auszahlungen) und übernehmen die Abstimmung mit internen Services der FFG (Recht, Projektcontrolling & Audit, u.v.m.).
  • Betreuung: Sie stehen den Kund/innen beratend zur Seite, um die formalen Förderkriterien einzuhalten.
Vorausgesetzte Kenntnisse und Qualifikationen

Um erfolgreich in diesem Amt tätig zu sein, benötigen Sie:

  • Ausbildung: Idealerweise abgeschlossenes oder laufendes wirtschaftswissenschaftliches Studium (oder Vergleichbares).
  • Erfahrung: Sie bringen Kenntnisse in der Prüfung von Projektanträgen, idealerweise in der Abwicklung von Bonitätsprüfungen oder Vergleichbarem, mit.
  • Fachkenntnisse und Interessen: Zu den Themen Innovation und Projektmanagement haben Sie aufgrund Ihrer Ausbildung und Ihrer Interessen eine starke Affinität.
  • Kommunikative Fähigkeiten: Sie verstehen sich als Teamplayer/in und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten in einem interdisziplinären Team ein.
  • Systematische Arbeitsweise: Sie gehen die Dinge gern organisiert und systematisch an.
Vorteile

Bei der FFG erhalten Sie:

  • Stabilität mit Innovation: Als öffentliche Organisation bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, an dem Sie ganz nah an den neuesten Entwicklungen von morgen dran sind.
  • Flexibilität mit Sicherheit: Egal ob Elternkarenz, Bildungsteilzeit, Homeoffice oder flexible Arbeitszeitgestaltung – wir bieten unseren Mitarbeiter/innen in allen Lebenslagen die Möglichkeit, Job und Privatleben gut in Einklang zu bringen.
  • Expert/innenenorganisation mit Teamgeist: Vielfalt ist uns ein Anliegen. Wir stehen für Diversität und Chancengleichheit in der Organisationskultur.
  • Leistungsgerechte Entlohnung und zahlreiche Benefits: Aus- und Weiterbildung, Mentoring Programm, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Jobticket, Obst und Getränke, Gesundheitsmaßnahmen.


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