Leiter:in Fernwärmeprojekte

vor 2 Monaten


Linz, Oberösterreich, Österreich Energie AG Oberösterreich Vollzeit

Ihre zukünftigen Aufgaben


Die Energie AG Oberösterreich setzt sich im Rahmen ihrer Nachhaltigkeitsstrategie intensiv für die Reduktion von CO2-Emissionen ein, insbesondere im Bereich umweltfreundlicher Wärme-Lösungen und innovativer Fernwärmeprojekte. Zur Unterstützung unseres Teams im Technischen Vertrieb suchen wir eine/n erfahrene/n Projektleiter:in für Fernwärme, um die Organisation und das Management dieser zukunftsorientierten Projekte zu übernehmen.
Leitung und Entwicklung von Fernwärmeprojekten im Technischen Vertrieb Durchführung von Wärmepotenzialanalysen und Wärmeplanungen in enger Zusammenarbeit mit dem operativen Vertrieb Abstimmung der Wärmeausbaustrategie mit den technischen Projektverantwortlichen Koordination und Organisation der Akquise von Fernwärmekunden in neuen Projekten Ansprechpartner:in und Koordinator:in des Vertriebs in definierten Projektorganisationen für Fernwärme Mitwirkung an der Entwicklung von Kundenlösungen zur Reduktion von CO2-Emissionen im Wärmebereich Unterstützung im Technischen Vertrieb von Wärme-Lösungen

Ihr Profil

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) in relevanten Fachrichtungen Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und Projektvertrieb in der Energie- und/oder Wärmebranche Begeisterung für Projektmanagement und die Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Zielstrebigkeit Offenheit für innovative technische Lösungen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Reisebereitschaft

Unsere Angebote

Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle Moderne Arbeitsausstattung
zeitgemäße Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmitteln, Arbeitskleidung und technischen Geräten Betriebsrestaurant
vergünstigte Mittagsverpflegung KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket. Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt ab € 5.296,88 brutto pro Monat, wobei die tatsächliche Vergütung von Qualifikation und Berufserfahrung abhängt.

Vielfalt im Unternehmen ist uns ein wichtiges Anliegen, weshalb wir alle Personen, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen, ermutigen, sich zu bewerben.

Wenn Sie Teil unseres erfolgreichen Unternehmens werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.