Mitarbeiterin (M/w/d) Accounting, St. Pölten

**Deine Aufgaben**: **Debitoren - und Kreditorenbuchhaltung** - Kontrolle, Eingabe und Verbuchung von Ein - und Ausgangsrechnungen (papierlos) - Kontenabstimmungen - Überwachung und Kontrolle der Zahlungsein - und -ausgänge, Mahnwesen - Mitwirkung bei Monats - und Jahresabschlüssen - Ansprechperson für buchhalterische Fragen sowie Korrespondenz mit Kunden, Partnern und internen Abteilungen **Office Management** - Diverse administrative Aufgaben wie z.B. Kassa, Fuhrparkthemen, Reise - und Hotelbuchungen **Dein Profil**: - Kaufmännische Ausbildung (HAK, HBLA, HLW) oder äquivalente Ausbildung - Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrung in der Buchhaltung. - Praxis in einem computerunterstützten Buchhaltungssystem (vorzugsweise BMD oder SAP) - Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) - Sorgfalt, selbständiger und zuverlässiger Arbeitsstil - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Teamfähigkeit und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Themen. - Sehr gutes Deutsch und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift **Das bieten wir**: - Mitgestaltung am rasant wachsenden Markt der Cloud-Communication beim Marktführer für netzbasierte Telefonanlagen - Kollegiales Firmenklima (Du-Kultur mit allen Standorten), flache Hierarchien - Work-Life-Balance durch Gleitzeit ohne Kernzeit & flexibles Homeoffice - Förderung von Weiterbildung - Gut erreichbarer Arbeitsplatz in einem modernen Büro mit kostenlosen Parkplätzen in ausreichendem Maß - Freiwillige steuerfreie Zukunftsvorsorge - Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) - Bikeleasing - Freie Getränke und Obst Es erwartet dich ein kollektivvertragliches Mindestbruttomonatsgehalt ab € 1.553,00 (25 h Basis), wobei deine Erfahrungen und Qualifikationen eine Überzahlung entsprechend beeinflussen. Zur Anwendung kommt der Kollektivvertrag für Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik, Tätigkeitsfamilie Allgemeine Tätigkeiten. **Dein Kontakt zu uns**: **Du willst** ... mit Menschen aus verschiedensten Ländern und Kulturen zusammenarbeiten und bist offen für neue Denkweisen, um Deine Kreativität zu fördern ... eine Partnerschaft, in der alle Teams als Einheit arbeiten, um kontinuierliche Kreativität, Innovation und Erfolg zu gewährleisten. ... deine Fähigkeiten einsetzen, um komplexe Probleme zu lösen und Cloud-Kommunikation zu entwickeln, die für die neue Arbeitswelt gerüstet ist. ... mit Teams zusammenarbeiten, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern und sich proaktiv um ihre Kollegen kümmern. ein Team, das gerne gemeinsam gewinnt und gleichzeitig individuelle Talente und Beiträge feiert. ... eine freundliche, unterstützende und professionelle Kultur, die harte Arbeit schätzt und auch weiß, wie man Spaß hat Dann bewirb dich gleich jetzt hier online **Über uns**: **NFON wer?** Wir sind NFON. Der einzige paneuropäische Anbieter für integrierte Unternehmenskommunikation und in 15 Ländern aktiv. Wir sind in der Cloud geboren, als Start-up gegründet und jetzt "Grown-up". **Was wir tun...** Betrachte uns als das beste Kommunikationssystem für Unternehmen in Europa. Komplexe Dinge einfach zu machen, kann eine große Herausforderung sein. Wir wissen das. Kommunikation sollte jedoch einfach, intuitiv und problemlos sein. Deshalb bieten wir Cloud-Kommunikationslösungen an, die schon heute die Anforderungen von morgen erfüllen. Unsere 50.000 zufriedenen Kunden in ganz Europa zeigen, dass wir einen ziemlich guten Job machen. **Wie und warum wir das tun** Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern, intelligentere Arbeitsabläufe. Alle unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich bei NFON zu entfalten. Aber es ist ihre eigene Entscheidung. NFON bietet alle möglichen Werkzeuge, um Dein Optimum zu erreichen, aber es kommt darauf an, was Du daraus machst. Du magst keine langen Prozesse - gestalte Deine eigenen mit Deinem Chef. Du willst Dich mit Deinen Kollegen austauschen? Nimm an einem unserer zahlreichen Mitarbeiter-Events teil. **Diversity is at our core.** NFON ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit unterstützt und nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Familienstand, Veteranen - oder Behinderungsstatus diskriminiert.