Vertriebsnachwuchs Im Innendienst Gesucht: Starte

**Wen suchen wir?**:
Unser stark wachsendes Inhouse Vertriebsteam sucht Verstärkung durch engagierte, gut strukturierte Persönlichkeiten, die eigenständig arbeiten, über den Tellerrand blicken und keine festgefahrene Strukturen brauchen, um zu Höchstleistungen zu gelangen. Wenn Sie kommunikativ, freundlich und verkaufsstark am Telefon sind, sowie ein wertschätzendes Unternehmen mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten suchen, dann sind Sie bei uns richtig

**Wer ist Hilti?**:
Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Baubranche. Wir können auf 75 Jahre Firmenerfahrung zurückblicken und unsere bahnbrechenden Produkte und unser außergewöhnlicher Service sind in der ganzen Welt bekannt. Mit 31.000 Beschäftigten in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.

**Was sind Ihre Aufgaben?**:
Kundenzufriedenheit hat bei uns oberste Priorität. Dabei möchten wir auch unseren Kleinkunden (Unternehmen mit bis zu ca. 10 Mitarbeiter/innen) die beste Betreuung bieten.

Als Account Manager (w/m/d) im Innendienst kontaktieren Sie telefonisch aktiv unsere Kleinkunden (w/m/d) und fungieren als ganzheitlicher Ansprechpartner (w/m/d). Sie beraten die Kunden (w/m/d), indem Sie ihre Problemstellungen kompetent und effizient lösen und somit die Kundenzufriedenheit steigern. Ihre Hauptaufgabe ist somit die Betreuung und Weiterentwicklung des eigenen Kundenstamms. Die Schnittstellenkoordination zwischen den verschiedenen Abteilungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie über den Tellerrand zu blicken und Ihre Erfahrungen und Meinungen einzubringen, um unser wachsendes Inhouse Vertriebsteam zum Erfolg zu führen.

Hilti Austria gehört zu den besten Arbeitgebern Österreichs und erreichte im Arbeitgeberwettbewerb „Österreichs Bester Arbeitgeber“ von Great Place to Work den 4. Platz

**Was bieten wir?**:
Wir schaffen für Sie die Voraussetzungen, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehört eine intensive Einschulungsphase in unserer hauseigenen Akademie, um unsere Produktpalette und Verkaufstechniken kennen zu lernen sowie ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Neben guten Sozialleistungen (z.B.: 3 zusätzliche Urlaubstage, moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle) und einer geregelten Arbeitszeit erwartet Sie außerdem eine einzigartige Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht Ihre Ideen einzubringen.

**Was Sie mitbringen**:

- Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL, HAK, Uni etc.)
- Erste Berufserfahrung, vorzugsweise im telefonischen und/oder persönlichen Kundenkontakt
- Begeisterung und Engagement neue Wege zu gehen
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
- Durchhaltevermögen und positive Einstellung

**Warum suchen wir gerade Sie?**:
Für unser Inhouse-Vertriebsteam suchen wir engagierte und begeisterte Mitarbeiter (w/m/d), die Spaß daran haben mit Menschen zu arbeiten, gerne telefonisch Kunden (w/m/d) beraten, Produkte verkaufen und gerne die besten Lösungen für unsere Kunden (w/m/d) suchen. Wenn Sie zusätzlich noch gerne im Team arbeiten, sich mit technischen Produkten beschäftigen möchten und zugleich abwechslungsreiche Aufgaben suchen, dann nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt

Das Jahresfixgehalt für diese Vollzeitposition beträgt zwischen EUR 32.000;
- und 40.000;
- Brutto pro Jahr. Eine Überzahlung ist abhängig von der Qualifikation und Vertriebserfahrung. Zusätzlich gibt es, abhängig von den erreichten Zielen, eine Provisionszahlung. Des Weiteren bieten wir ein umfangreiches Angebot an Benefits wie z.B.: 3 zusätzliche freie Tage (Karfreitag, 24. und 31. Dezember), freiwillige Sozialleistungen - Versicherung, zusätzliche Pensionsvorsorg, Laptop, Firmenhandy, Team
- und Firmenevents, flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Sabbatical, die Möglichkeit zu unbezahlten Urlaub, etc.), Mitarbeiterermäßigungen uvm.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnisse.
Kontakt: Sydney Schlokat, HR Business Partner