Aufgaben
- Einarbeitung in die Betriebsabläufe in den einzelnen Abteilungen
- Unterstützung des Planungsteams
- Bearbeitung der täglichen Planung
- Mitwirkung bzw. eigenständige Begleitung der Planungsumsetzung
- Anforderungen
- Abgeschlossene Schulausbildung (HAK, HTL für Landwirtschaft o.ä.) oder Ausbildung in lebensmittelverwandten Berufen
- Interesse für die Produktion von Lebensmitteln (das Training für diese Position erfordert anfänglich die Mitarbeit in der Produktion, um Produkte & Abläufe kennenzulernen)
- Bereitschaft zum Schichtdienst (MO-FR)
- Analysefähigkeit & Neugierde
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, eine Fremdsprache (Ungarisch, Slowenisch) von Vorteil
- Angebot
- Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen und bieten bieten Aufstiegsmöglichkeiten in andere Positionen
- Berufseinsteiger erhalten im Rahmen des Trainings eine Ausbildung, die auch andere Positionen im Konzern ermöglicht
- Je nach Interesse und Eignung fördern wir Ausbildungsmassnahmen
- Das monatliche Mindest-Bruttogehalt beträgt zum Einstieg mindestens € 1.776;
- (für Berufseinsteiger, Vollzeit, nach Kollektivvertrag).
Je nach Erfahrung und Qualifikation kann das Einstiegsgehalt auch höher ausfallen.