Mitarbeiter in Für Die Koordination Der Co.labs Und Guter Wissenschaftlicher Und Künstlerischer Praxis in Abteilung Kunst.forschung/phd

Vor 6 Tagen


Linz, Österreich Kunstuniversität Linz Vollzeit

Die Kunstuniversität Linz ist mit 1.400 Studierenden aus 60 Ländern eine international agierende Universität mit modernster Rauminfrastruktur im Zentrum der Stadt. Sie agiert im dynamischen Spannungsfeld von freier, künstlerischer und angewandter, wirtschaftsorientierter Gestaltung sowie Forschung. Dabei stehen Interaktivität, Digitalisierung, Nachhaltigkeit sowie interdisziplinäres, praxisorientiertes Arbeiten im Mittelpunkt. Das Studienangebot umfasst 12 Bachelorstudien, 14 Masterstudien, 1 Diplomstudium sowie PhD-Programm, welche an den vier Instituten Bildende Kunst und Kulturwissenschaften, Kunst und Bildung (Lehramtsfächer), Medien sowie Raum und Design angeboten werden.

An der Kunstuniversität Linz soll zudem für alle Universitätsmitglieder eine eigene Anlaufstelle für gute wissenschaftliche und künstlerische Praxis eingerichtet werden, die sowohl Verfahrensrichtlinien als auch Einzelfragen des Lehr-, Studien
- und Forschungsbetriebs bearbeitet. Im Sinne der gelebten Qualitätskultur sollen diese Bereiche laufend weiterentwickelt werden. Die Stelle gelangt mit einem Beschäftigungsausmaß von 20 Wochenstunden zum 01.10.2025 - vorerst befristet auf 1 Jahr mit der Möglichkeit auf Entfristung - zur Besetzung.

Entsprechend dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer*innen der Universitäten beträgt das monatliche Bruttoentgelt (14 x jährlich) €1.695,15 (Verwendungsgruppe IVA, Grundstufe).

**Zentrale Tätigkeitsbereiche**

**Co.Labs**:

- Vernetzung und Kommunikation zwischen den Co.Labs
- Organisation und Durchführung von Co.Labs übergreifenden Veranstaltungen
- Co.Lab übergreifende Kommunikation nach außen
- Monitoring der Aktivitäten

**Gute wissenschaftliche und künstlerische Praxis**:

- Ansprechperson für Fragen hinsichtlich guter wissenschaftlicher und künstlerischer Praxis
- Mitarbeit in und Koordination von Arbeitsgruppen im entsprechenden Bereich
- Weiterentwicklung von Verfahren der Plagiatsüberprüfung
- Mitwirkung an der Erstellung von Verfahrensrichtlinien
- Begleitung von Prüfverfahren bei Verstößen gegen wissenschaftliche Integrität
- Etablierung und Begleitung von Diskussionsprozessen rund um Fragen der guten wissenschaftlichen und künstlerischen Praxis

**Erforderliche Qualifikation**
- Universitätsabschluss
- Erfahrungen in universitären Kontexten
- Ausgeprägtes Interesse an Zukunftsfeldern und Qualitätsfragen in Wissenschaft, Forschung und den Künsten
- Erfahrung mit Veranstaltungsorganisation
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
- Affinität zu neuen Entwicklungen in digitalen Bereichen und den Anforderungen der Themenbereiche
- Lösungsorientierter und selbstständiger Arbeitsstil
- Gender
- und Diversitätskompetenz

**Was wir bieten**
- Teil eines gut eingespielten Teams
- Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Tätigkeit an den Schnittstellen von Kunst, Wissenschaft und Gesellschaft
- Eigenständiges Arbeiten und Handlungsspielraum bei der Arbeitserfüllung
- Gleitzeit und weitgehend flexible Arbeitszeitgestaltung
- Zentrale Lage und sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
- Internes Weiterbildungsangebot und Zuschuss bei externen Weiterbildungen
- Internationales Weiterbildungsangebot
- Betreuungsangebot (stundenweise) für Kinder von 15 Monaten bis 3 Jahren
- Hausinterne Cafeteria
- Diverse Uni-Events und Veranstaltungen

Die Kunstuniversität Linz betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen, künstlerischen und allgemeinen Universitätspersonal, insbesondere in Leitungsfunktionen an und ersucht daher qualifizierte Frauen ausdrücklich um Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationserfahrung und/oder -hintergrund und Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise
- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Mag.a Brigitte Hütter MSc
Rektorin



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