Digitalisierungs- Und Innovationsspezialist in

Vor 5 Tagen

Linz, Österreich Oberösterreichische Landesbank Aktiengesellschaft (HYPO Oberösterreich) Vollzeit

Vollzeit
- Homeoffice

- Die **HYPO Oberösterreich** ist nicht nur die bestbewertete Universalbank des Landes (Single A+ von Standard & Poor’s), sondern auch ein Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit und Innovation im Bankensektor. Als einer der **TOP-Arbeitgeber** Österreichs setzen wir auf ein starkes, zukunftsorientiertes Team und bieten Ihnen die Chance, aktiv an unserer digitalen Transformation teilzunehmen.

Nutzen Sie Ihre Leidenschaft für Technologie und Innovation, um die Organisation zukunftsorientiert zu gestalten und innovative Lösungen zu entwickeln.

**Als Digitalisierungs
- und Innovationsprofi fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Technologie, Fachbereichen und externen Partnern.**

**Ihre Rolle**:

- Sie sind Entwickler und fachlicher Ansprechpartner für Digitalisierungs
- und Innovationsprojekte.
- Sie haben Interesse an zukunftsweisenden technologischen Lösungen, gleichen diese mit den Bedürfnissen der Bank ab und implementieren die entsprechenden Lösungen.
- Sie treiben Digitalisierungs
- und Transformationsprojekte aktiv voran.
- Sie fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und vernetzen sich mit externen Partnern für erfolgreiche Kooperationen.
- Als Berater der Abteilungsleitung stehen Sie bei strategischen und technologischen Fragen beratend zur Seite.

**Ihr Profil**:

- Fundierte Erfahrung in IT-Systemen mit dem Fokus auf Integration externer Lösungen
- Erfahrung als Product Owner im Fintech-Bereich wäre wünschenswert
- Know-how in den Bereichen Programmiersprachen, moderner Technologien und Künstlicher Intelligenz (KI) und deren Anwendungsmöglichkeiten
- Vertrautheit mit modernen Entwicklungsprozessen sowie der Integration externer Lösungen
- Verständnis agiler Methoden und innovativer Architekturen
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu steuern
- Weitreichende Projektmanagementkenntnisse und Erfahrung in Führung/Koordination von cross-funktionalen Teams
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern

**Gehalt & Benefits**:

- € 70.000,
- € 85.000,

Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Diese legen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.
- Flexible
Arbeitszeiten- Homeoffice- Öffentliche Verkehrsanbindung- Professionelles Onboarding- Gesundheitsförderung- Vereinbarkeit
Beruf & Familie- Nachhaltiger Arbeitgeber- Glänzende Karrierechancen- Vergünstigungen- Kultur & WerteSie möchten ein Teil unserer
erfolgreichen Regionalbank werden?



**Ihr Kontakt**: Michaela Pröll, M.A.
Personalmanagement
HYPO Oberösterreich
Tel. +43 732 7639-54642

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