Experte/in Personalentwicklung

vor 2 Wochen

Wien, Österreich Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG Vollzeit

**Experte/in Personalentwicklung - Schwerpunkt Ausbildungsprogramme (w/m/d)**:
**Sie möchten unserer Organisation Ihren eigenen Stempel bei den Aus
- und Weiterbildungsangeboten, wie etwa Lehre, Traineeprogramme oder Führungskräfteausbildung aufdrücken? Dabei macht Ihnen der Austausch mit jungen und erfahrenen Kolleg:innen - seien es die Mitarbeiter:innen oder deren Führungskräfte - besonders Spaß? Helfen Sie unseren Kolleg:innen durch die richtige Ausbildung ihre Stärken einzusetzen. Wenn Sie die Entwicklung von Menschen beobachten und begleiten möchten und dabei auch einen Mehrwert für die Organsiation insgesamt schaffen wollen, dann zahlt sich dieser Job nachhaltig für Sie aus**:
DIENSTORT: Wien | ANSTELLUNGSART: Flexible Arbeitszeitmodelle

Die Personalabteilung agiert als eine der Drehscheiben in der Gestaltung und Steuerung der Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien und bei der Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. Wenn Sie sich mit ihrer Expertise konezptiv und operativ in die Gestaltung von Aus
- und Weiterbildungsprogrammen sowie von strukturierten Karrerepfaden einbringen wollen, dann haben Sie bei dieser Aufgabe die einmalige Möglichkeit dazu. Außderm können Sie Ihre Potentiale in einem engagierten Team, mit angenehmer Arbeitsatmosphäre, offenem sowie freundlichem Umgang untereinander und der Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office, entfalten.

**IHRE AUFGABEN**:

- Sie übernehmen mit Stolz die volle Verantwortung für die beiden Lehrausbildungen (Bankkauffrau/-mann bzw. E-Commerce) und die Traineeprogramme in der RLB NÖ-Wien, weil es Sie erfüllt Menschen dabei zu helfen den richtigen Ausbildungsweg für sich zu erkennen
- Sie schätzen es ihre empathischen Fähigkeiten einsetzen zu können und unterstützen somit bei der Auswahl der Lehrlinge und Trainees
- Sie haben Freude daran für Talente den Rahmen zu gestalten, damit diese beruflich reussieren können. Dafür begleiten Sie die Ausbildungsprogramme durch die Lehrjahre bzw. durch das Traineeprogramm und stimmen zielgruppenspezifisch die Aus
- und Weiterbildung mit den Schulungsinstituten, der Berufsschule und den Führungskräften ab
- Sind agieren als erste Ansprechperson der Lehrlinge und Trainees bzw. deren Führungskräfte bei Fragen zum Inhalt und Ablauf der Programme bzw. zu allen HR-relevanten Fragestellungen. Die Fragen leiten Sie an die relevanten internen Ansprechpartner weiter
- Sie evaluieren die Programme laufend bezüglich Inhalte, Aktualität sowie Zielsetzungen und entwickeln diese bedarfsorientiert weiter
- Ergänzend bringen Sie sich auch bei anderen ausbildungsrelevanten und personalentwicklungsnahen Themen, wie etwa die Führungskräfteausbildung, die Fach
- und Vertriebsausbildung, die Konzeption von Karrieremodellen u.Ä. ein
- Sie übernehmen anlassbezogen aktuelle PE-Projekte bezüglich Defintion, Zielsetzung und Umsetzung (z.B. Performance Management)

**IHR PROFIL**:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit HR-Schwerpunkt
- Sie haben bereits Erfahrung in der Entwicklung und Begleitung von Aus
- & Weiterbildungsprogrammen gesammelt
- Sie zeichnen sich durch eine gute Menschenkenntnis aus und können Kompetenzen, Entwicklungsfelder und Bedürfnisse von Führungskräften und MitarbeiterInnen erkennen
- Sie können je nach Anlassfall gegenseitige Interessen diplomatisch oder auch bestimmt abwägen und durchsetzen
- Ihre Arbeitsweise ist durch Schnelligkeit, Selbstständigkeit und konzeptive Entwicklungskraft geprägt
- Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Teamarbeit gehören zu Ihren Stärken
- Im Arbeitsumfeld beweisen Sie absolute Vertraulichkeit sowie professionelles Auftreten
- Sie haben gute IT-Kenntnisse (MS Office, Lotus Notes,...)

Ihr

Kontakt:
Dr. Thomas Holzer

Tel.: 05-1700-93748

Leiter Recruiting

Jetzt bewerben

**IHRE Chance**:
Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttomindestgehalt von € 70.000;
- an, basierend auf dem oben angeführten Anforderungsprofil. Entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation werden zusätzlich berücksichtigt. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Paket an Benefits an (Mittagsessenzuschuss, Gesundheits
- und Sportangebote, Fahrtkostenunterstützung, variable Arbeitszeit, Homeoffice, Ausbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten, Firmenpension, Betriebskindergarten u.v.m.).

**UNSERE BENEFITS**:
**UNSERE AUSZEICHNUNGEN**:
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    vor 4 Wochen

    Wien, Österreich DenizBank AG Vollzeit

    Die DenizBank AG gehört als Teil der DenizBank Financial Services Group und der Emirates NBD zu einer weltweit erfolgreichen Unternehmensgruppe. Als österreichische Universalbank mit Niederlassungen in Österreich und Deutschland hat sich die DenizBank AG mit innovativen und maßgeschneiderten Produkten als starker Finanzpartner für ihre Kundinnen und...

  • Mitarbeiter Unternehmens- und Personalentwicklung

    vor 2 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Helvetia Versicherungen AG Vollzeit

    Die Versicherungsbranche ist vielseitiger als erwartet und definitiv spannender als ihr Ruf: Für Helvetia arbeiten Expertinnen und Experten aus Bereichen wie Verkauf, Mathematik, IT und Recht ebenso wie Wirtschaft, Finanzen und Logistik. Mitarbeiter Unternehmens- und Personalentwicklung (w/m/d). Generaldirektion Wien. Teilzeit 15 bis 20 Stunden. Was in...

  • Expert in Personalentwicklung

    Vor 5 Tagen

    Wien, Österreich Post Systemlogistik GmbH Vollzeit

    **Das sind wir und das bewegt uns**: Die Österreichische Post AG bringt einiges zusammen. Denn wir liefern Lösungen, verbinden Menschen und stehen für Diversität und Ehrlichkeit. Wir leben ein offenes, wertschätzendes Arbeitsklima und bieten faire Bezahlung und jede Menge Benefits für unsere Mitarbeiter*innen. Denn es ist uns wichtig, dass Sie bei uns...

  • Experte für Organisation und Qualifizierung

    Vor 7 Tagen

    Wien, Wien, Österreich Wiener Linien Vollzeit

    Als Experte für Personalentwicklung werden Sie den Bereich Learning & Development leiten und sicherstellen, dass alle Mitarbeiter wissen, wie sie ihre Ziele erreichen können.Außerdem werden Sie die Leistungsbewertung entwickeln und gemeinsam mit den Teamleitern umsetzen, sodass jeder Mitarbeiter weiß, wofür er belohnt wird.

  • Mitarbeiter Personalentwicklung Mit Schwerpunkt

    Vor 6 Tagen

    Wien 23. Bezirk (Liesing), W, Österreich GMS GOURMET GmbH Vollzeit

    **Jobrubrik** - Kaufmännisch **Einsatzort** - 1230 Wien **Beschäftigungsausmaß** - Vollzeit oder Teilzeit **Eintrittsdatum** - ab sofort **Ihre Aufgaben** - Selbstständige Organisation von internen, externen und konzernübergreifenden Aus - und Weiterbildungsmaßnahmen (inkl. Kommunikation mit Teilnehmenden, Trainer:innen und Locations) -...

  • HR Professional

    Vor 5 Tagen

    Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W, Österreich Austrian Standards International Vollzeit

    **People & Organisation | Hybrid | 40 h ab sofort**: - Du bist Personalentwickler:in aus Leidenschaft und setzt alles daran, Talente im Unternehmen zu fördern und wachsen zu sehen? Gleichzeitig hast du Freude daran, effiziente Recruiting-Prozesse zu steuern und dabei stets den Überblick zu behalten?" Du bist pragmatisch, smart und scheust dich nicht,...

  • Expert in Personalentwicklung, Schwerpunkt Change Management ab sofort, Vollzeit, Standort Wien 11

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    Wien, Wien, Österreich Wiener Netze GmbH Vollzeit

    Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nixAufgabenAls Lösungsbringer in positionieren Sie sich intern als Expert in für Personalentwicklung und...

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    Wien, Österreich Universität Wien Vollzeit

    An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 184 Studienrichtungen, ca. 10.400 Mitarbeiter*innen und fast 90.000 Studierenden) ist ehestmöglich die Position eines*einer **Recruiting Expert*in ( m/w/d)** **in der Abteilung Personalentwicklung** *** zu besetzen. **Kennzahl der Ausschreibung**: **13456** Das Team der Personalentwicklung...

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  • Experte für Personalentwicklung und

    Vor 4 Tagen

    Wien, Wien, Österreich Kern & Partner Personalmanagement GmbH Vollzeit

    Beschreibung des BerufsbildesUnser Mandant Kern & Partner Personalmanagement GmbH strebt danach, für seine Kunden optimale und zukunftsfeste Lösungen für die Implementierung von digitalen Lernsystemen zu finden. Wir suchen daher einen erfahrenen SAP-Spezialisten, der unseren Kunden diese Technologie bekannt macht.AufgabenbereichDer Erfahrungsschatz des...

  • Expertin Personalentwicklung, Schwerpunkt Change Management ab sofort, Vollzeit, Standort Wien 11

    vor 3 Wochen

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    Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nixAls Lösungsbringer*in positionieren Sie sich intern als Expert*in für Personalentwicklung und beraten...

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    Wien, Österreich Österreichische Lotterien Vollzeit

    **Expert Learning & Development (all genders)**: Die Österreichischen Lotterien sind ein international anerkanntes Glücksspielunternehmen, das verantwortungsvoll, innovativ und partnerschaftlich agiert. Wir bieten spielinteressierten Erwachsenen eine breite Palette an Lotteriespielen in höchster Qualität. „Glücksspiel mit Verantwortung“ ist...

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    Wien, Österreich Universität Wien Vollzeit

    An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 2.900 Mitarbeiter*innen unterstützen mit ihren administrativ-technischen Kompetenzen internationale Spitzenforschung und Lehre. Bei uns finden sie Raum für ihren kontinuierlichen Anspruch, innovative Lösungswege zu finden und zu gestalten. Das wollen...

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    Von Ihnen das Engagement Von uns die Karriere Unsere Geschichte beginnt im Jahr 1871. Seither haben wir uns als idealer Partner für alle Dienstleistungen rund um die Immobilie etabliert. Als Wiens führender, unabhängiger Immobilien-Dienstleister verdanken wir unseren Erfolg unseren mehr als 270 engagierten und dynamischen Mitarbeiter*innen. Bei uns...

  • IT Managerin

    vor 2 Wochen

    Wien, Wien, Österreich EBLINGER & PARTNER Vollzeit

    Eblinger & Partner Personal- und Managementberatung ist seit mehr als 25 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Als Experten für Personalsuche und -auswahl zählen wir mit unseren Schwerpunkten in der Personalberatung und Personalentwicklung in Österreich zu den Top 10 der Branche. Für ein erfolgreich... Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt...

  • HR Generalist

    vor 1 Woche

    Wien, Österreich Helga Krachler Personal.Beratung Vollzeit

    Die Helga Krachler Personal.Beratung ist seit 2016 auf die Vermittlung von Positionen in den Bereichen Finanz - und Rechnungswesen, Personalwesen oder Rechtswesen, von der Assistenz bis zum Experten, spezialisiert und sucht für verschiedene Kunden in Wien. Für ein Unternehmen im südlichen Wien suchen wir einen HR Generalisten (w/m/d) mit...

  • Assistenz Der Geschäftsführung

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    Wien, Österreich PERFACT CONSULTING GmbH Vollzeit

    **Make it happen - Menschen machen Unternehmen erfolgreich.** Gleichzeitig leben wir in einer zunehmend digitaleren Welt. Als Beratungsunternehmen mit über 300 erfahrenen Experten entwickelt PAWLIK Führungskräfte und Mitarbeitende weiter. Organisations - und Personalentwicklung, Vertrieb, Führung und Teambuilding sind seit 25 Jahren unser Kerngeschäft....

  • Railway Expert

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich in-tech Vollzeit

    Thesis Temp professional training Career entrant Dual study Professional Manager Internship Working Student Specific Start Date Location Wien Wir bei in-tech arbeiten daran, Mobilität nachhaltiger und intelligenter zu machen. Wir entwickeln innovative digitale Lösungen, z.B. für Automotive, Schienenverkehr und Smart Factory. Und wir sind anders als die...

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    Wien, Österreich Österreichisches Verkehrsbüro AG Vollzeit

    Wien, Österreichisches Verkehrsbüro AG Vollzeit - Das VERKEHRSBUERO ist Österreichs führender Tourismuskonzern mit den operativen Geschäftsbereichen VERKEHRSBUERO TRAVEL und VERKEHRSBUERO HOSPITALITY sowie dem Bereich der HOLDING, die als interner Partner für Steuerung und Services mit Experten-Teams zur Verfügung steht. So vielseitig diese Bereiche...