Stellvertretender Filialleiter

stellvertretender Filialleiter (m/w/d) 38,5 Std./Woche

**Ihre Aufgaben**:
Sie sind die optimale Zweitbesetzung für die operative Führung unserer Filiale, denn Sie verstehen es, die Filialleitung kompetent in allen Bereichen zu unterstützen und zu vertreten.

Dabei
- planen Sie effizient und mit einem offenen Ohr den Personaleinsatz Ihrer bis zu 15 Mitarbeiter.
- leben Sie unsere Firmenphilosophie in Theorie und Praxis und sind damit Vorbild für Ihre Mitarbeiter.
- stellen Sie täglich bei der Überwachung, Analyse und Steuerung des Warenmanagements Ihr organisatorisches Talent unter Beweis.
- stehen unsere Kunden bei Ihnen und Ihrem Team nicht nur an der Kasse an erster Stelle.

**Ihre Qualifikationen**:

- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie bringen erste Führungserfahrung, idealerweise aus einem filialisierten Handelsunternehmen mit.
- Sie punkten durch Ihre hohe Kunden
- und Serviceorientierung.
- Sie lieben die Arbeit auf der Verkaufsfläche und begeistern sich für das DEPOT Konzept.
- Sie sind hoch motiviert, körperlich fit und bereit, zu Spitzenzeiten auch einmal mehr Leistung zu zeigen.
- Sie haben ein Talent für Organisation und Koordination.
- Sie arbeiten sicher mit MS-Office-Anwendungen und finden sich im Internet routiniert zurecht.

Ihre individuelle Arbeitszeit kann durch die Personaleinsatzplanung der Filiale zwischen 07:00 und 20:00 Uhr variieren (je nach Saison und Standort ggf. auch früher oder später).

Entgelt ab 2.063€ für 38,5 Wochenstunden / 6-Tage-Woche.
Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil und Ihrer beruflichen Erfahrung ist vorhanden.

**Ihre Vorteile**:

- Kreatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem führenden Handelsunternehmen im Bereich Home & Living
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Ablauf der Probezeit
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Platz für eigene Ideen und Gestaltungsspielräume
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Mitarbeiterrabatte (auch bei unseren Partnern) und eine Vielzahl von zusätzlichen Vergünstigungen und Mitarbeiter-Services

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