Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Samstagsaushilfe Im Verkauf - Steyr - C&A

  • Samstagsaushilfe Verkauf

    Vor 5 Tagen

    Steyr, Österreich XXXLutz Vollzeit

    **Samstagsaushilfe Verkauf (m/w/d) Bereich Gartenmöbel, Küchen, Schlafzimmer, Wohnzimmer, Speisezimmer, Garderobe, Badezimmer, Büromöbel und Kleinmöbel**: Samstagsaushilfe Verkauf (m/w/d) Bereich Gartenmöbel, Küchen, Schlafzimmer, Wohnzimmer, Speisezimmer, Garderobe, Badezimmer, Büromöbel und Kleinmöbel | Oberösterreich | XXXLutz Filiale Steyr |...

  • Management Trainee

    Vor 3 Tagen

    Steyr, Oberösterreich, Österreich Jugendservice Vollzeit

    BüroHandelSonstiges | Nebenjob Ferialjob Pflichtpraktikum SamstagsaushilfeManagement Trainee & Sales TraineeStarte dein Ferialpraktikum – flexibel, spannend & mit ZukunftDu bist kommunikativ, zwischen 18 und 26 Jahre alt und arbeitest gerne mit Menschen? Dann könnte das dein perfekter Sommerjob seinWir suchen motivierte junge Talente, die unser Team im...

Samstagsaushilfe Im Verkauf

vor 3 Wochen

Steyr, Österreich C&A Vollzeit

**Filiale Steyr HEY**:
**Deine Aufgaben**:

- Warenbereitstellung und -auszeichnung
- Warenpräsentation
- Kassatätigkeit
- Kundenberatung

**Was du mitbringst**:

- Freude an eigenständiger Arbeit
- Teamfähigkeit
- Hohe Leistungsbereitschaft
- Zeitliche Flexibilität
- Offene und kommunikative Persönlichkeit

**Was wir bieten**:

- Bonus
- Personalrabatt
- Geschäftskleidung
- Essensgutschein
- On-the-job-training
- Tolles Betriebsklima
- Vereinbarkeit mit Familie und Studium

Für diese Position gilt, auf Basis 38,5 Stunden ein KV-Mindestgrundgehalt von Euro 2.195;
- brutto pro Monat.
Selbstverständlich ist die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, gegeben.
Wenn Mode deine große Leidenschaft ist, du kundenorientiert denkst und Freude am Kontakt mit Menschen hast, möchten wir dich gerne kennenlernen.

Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
- C&A fördert die Chancengleichheit für Menschen aller Herkünfte und Identitäten. Wir werden von einem geschlechterparitätisch besetzten Vorstand geleitet, der sich dem Aufbau eines vielfältigen und integrativen Unternehmens verschrieben hat, in dem jeder sein bestes Selbst verwirklichen kann. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Rasse, Religion oder Weltanschauung, elterlichem und familiärem Status oder anderen geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Bewerbern aller Ethnien und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen Personen, die unterrepräsentierten Gruppen angehören,_