Leitung Debitorenmanagement mit Schwerpunkt Leistungsverrechnung

Unternehmen Unser Kunde, eine führende Wiener Rechtsanwaltskanzlei, zählt zu den Top-Adressen für wirtschaftsrechtliche Beratung in Österreich. Mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen in Unternehmensrecht, Mergers & Acquisitions, Insolvenzrecht und Immobilienrecht bietet das erfahrene Team praxisorientierte und maßgeschneiderte Lösungen. Der Erfolg basiert auf langjähriger Erfahrung und einem klaren Fokus auf Qualität und Effizienz. Wir suchen für unseren Kunden zur Verstätkung des Teams eine Leitung Debitorenmanagement mit Schwerpunkt Leistungsverrechnung (all genders) in Vollzeit | ab sofort | Wien Aufgaben Deine Aufgabe Leitung des Debitorenmanagement-Teams sowie Schnittstelle zum Management-Team Integration von technischen Neuerungen zur optimalen Bearbeitung des Leistungsabrechnungsprozesses Verantwortung sowie operative Unterstützung bei der Fakturierung von Leistungen bis hin zur Erstellung und Versendung von Honorarnoten Pflege, Kontrolle und Verwaltung von getroffenen Vereinbarungen mit Mandanten Adaptierung und Kontrolle von Leistungs-, Spesen-, und Barauslagenverzeichnung Auswertung von nicht verrechneten Leistungen für das monatliche Reporting Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Kolleg:innen, wie Sekretariat, Accounting, Jurist:innen, zur Sicherung des raschen Ablaufs der Leistungsverrechnung Anforderungsprofil Das zeichnet dich aus Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen vorzugsweise mit Führungserfahrung Leidenschaft und Freude am genauen Arbeiten mit Zahlen Organisationstalent mit einer eigenverantwortlichen, strukturierten Arbeitsweise Kommunikativer Teamplayer mit ausgeprägter Eigeninitiative und Hands-on Mentalität Kenntnisse von Advokat oder JurXpert von Vorteil Sonstiges Das erwartet dich Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit individueller Einarbeitung und klarer Ansprechperson Flexible Arbeitsgestaltung durch ein hybrides Modell mit Homeoffice-Möglichkeit Vielfältige Gesundheits- und Wohlfühlangebote Regelmäßige Team-Events, sportliche Aktivitäten, After-Work-Veranstaltungen und viele weitere Mitarbeitenden-Benefits Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 5.000,– (Vollzeitbasis) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung. Interesse geweckt? Wir freuen uns über deine Wien 202501356