Junior Marketing

Junior Marketing & Trade Marketing Manager (d/w/m)
- Foods

Austria

ÜBER UNILEVER

Unser Business erreicht Menschen weltweit. In über 190 Ländern nutzen 3,4 Milliarden von ihnen täglich unsere Produkte. Bei uns gestaltest du beliebte Marken, die den Alltag der Menschen besser machen. Unser Antrieb ist es, Nachhaltigkeit alltäglich werden zu lassen und wir sind überzeugt, dass ein darauf ausgerichtetes Geschäft zu überlegenen Ergebnissen führt. Unsere Mitarbeitenden stehen dabei im Mittelpunkt. Mit sinnstiftender Arbeit, die zu ihrem Leben passt, leisten wir einen Beitrag für ein besseres Business und eine bessere Welt.

Bei Unilever erwartet dich eine einzigartige Laufbahn, geprägt durch ein gleichberechtigtes und flexibles Arbeitsumfeld. "One size fits all" gibt es hier nicht. Dafür alles, was du brauchst, um deine Zukunft selbst zu gestalten.

Job Purpose
Entdecke deinen Purpose bei Unilever. Du wirst große und kleine Innovationen lenken, die unser Unternehmen zum Erfolg führen und wachsen lassen. Du wirst von großartigen Führungskräften und Kolleg*innen in einer globalen und vielfältigen Kultur lernen, um das Beste aus dir herauszuholen. Wenn du Begeisterung für die Weiterentwicklung unserer Marken und Strategie-Definition für unsere Kategorien hast, dann ist diese Rolle genau das Richtige für dich

WAS WERDEN DEINE HAUPTAUFGABEN SEIN

Als
Junior
Marketing & Trade Marketing Manager Foods
unterstützt du aktiv den Auftritt unserer Marken sowie die Umsetzung von Kategorie- und Kundenstrategien. Dein Beitrag hilft dabei, unsere Geschäftsziele zu erreichen: Umsatzwachstum, Margen und Profit, sowie externe Parameter wie Marktanteile und die Markenwahrnehmung bei den Verbrauchern*innen.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Marketingaktivitäten: Planung und Umsetzung von Launches und Kommunikationsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den lokalen und Above Market Teams.
• Sortimentsstrategie, Pricing & Net Revenue Management: Definition des Kernsortiments, strategische Promotion Planung, Umsetzung von Pricing Initiativen mit dem Key Account Team und aktive Gestaltung des lokalen NRM Funnels inklusive Promo Guidelines.
• Trade Marketing & Category Management: Entwicklung von Category Strategien, Aufbereitung von Verkaufsargumentationen und Kundenpräsentationen.
• POS & Shopper Marketing: Koordination und Umsetzung von Aktivitäten am Point of Sale sowie Shopper-Initiativen.
• Teamarbeit: Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams.

WAS DU BENÖTIGST UM ERFOLGREICH ZU SEIN

Erfahrungen und Qualifikationen:

• Bildungsabschluss: Bachelor- oder Master-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung: Idealerweise mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Marketing, Trade Marketing oder ähnlichen Rollen im FMCG-Umfeld.
• Sprachen: Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.

Fähigkeiten

• Konsumentenorientierung: Verständnis für die Treiber des Konsumentenverhaltens und Trends im Lebensmittelbereich.
• Analytisches Denken: Fähigkeit, Daten zu interpretieren und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten.
• Kommunikation: Klare und strukturierte Kommunikation – sowohl intern als auch extern.
• Teamfähigkeit: Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern in einem dynamischen Umfeld.

Was Wir Dir Bieten

• Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (regelmäßige Trainingsprogramme)
• Attraktive Vergütung und erfolgsorientierte Prämien
• Moderne Ausstattung/Technologien (Homeoffice)
• Ein starkes Team (Unterstützung in der Region)
• Zusätzliche Sozialleistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge)

Diese Position ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung mit einem Bruttojahresgehalt ab Euro 40.000,00 sowie mit einer interessanten jährlichen variablen Vergütung dotiert – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Vielfalt ist Teil unserer Kultur. Wir berücksichtigen alle Bewerbenden und Mitarbeitenden umfassend und fair, unabhängig ihrer körperlichen Merkmale sowie sämtlicher Facetten, die sie als Individuum ausmachen.

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their 'Whole Self' to work and this includes you Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.