Abteilungsleiter:in Immobilienmanagement
vor 2 Wochen
Derzeit suchen wir für die AUVA-Hauptstelle/Abteilung Immobilienmanagement
Abteilungsleiter:in Immobilienmanagement
Jetzt bewerben
- zurück zur Jobübersicht
- Dienstort Wien
- Wochenstunden Vollzeit
- Ausmaß: 40 Stunden pro Woche
- Teilzeit möglich: Nein
- Dienstantritt
- Bewerbungsfrist
Deine Aufgaben bei uns
- In dieser Position übernimmst du die fachliche und disziplinäre Leitung der Abteilung und unterstützt die Bereichsdirektion hinsichtlich immobilienbezogener Agenden
- Die Verwaltung und Weiterentwicklung sowie wirtschaftliche Nutzung der nicht betriebsnotwendigen Liegenschaften der AUVA liegt in deiner Verantwortung
- Du verantwortest die rechtliche Beurteilung von immobilienbezogenen Agenden wie Miet- oder Pachtverträge
- Deine tägliche Arbeit umfasst die organisationübergreifende Koordination und Kommunikation sowie den Informationsaustausch mit externen Partnern:Partnerinnen, Behörden und Konsulenten
- Zu deinen Aufgaben zählt die Weiterentwicklung der Organisationseinheit in personeller und organisatorischer Hinsicht unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen sowie unter Anwendung moderner Führungsinstrumente
- Du wirkst bei der Erstellung des Voranschlags, Investitionsplanes sowie der Dienstpostenplanung der Fachabteilung mit
- Als Abteilungsleiter:in präsentierst du die Abteilung Immobilienmanagement nach außen und innen
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise mit einschlägiger Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienmanagement ist Voraussetzung für diese anspruchsvolle Position
- Eine abgeschlossene Immobilienverwalterbefähigungs- oder Rechtsanwaltsprüfung ist von Vorteil
- Mit deinem Interesse an komplexen Aufgaben, deiner Durchsetzungskraft sowie deiner Kommunikationsstärke kannst du überzeugen
- Deine Fähigkeit zur zügigen Übernahme und eigenverantwortlichen Erledigung der oben genannten Aufgaben zeichnet dich aus
- Du bringst bereits Führungserfahrung mit und hast dabei nicht nur operative Abläufe gesteuert, sondern auch Mitarbeiter:Mitarbeiterinnen motiviert, gefördert und weiterentwickelt
- Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, exzellente Fähigkeiten zur Problemlösung, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Innovationsfähigkeit und eine ausgeprägte Umsetzungskompetenz runden dein Profil ab
- Du hast ein fundiertes Know-how im Prozess- und Qualitätsmanagement
- Du hast die Bereitschaft, erforderliche Ausbildungen im Rahmen der SV-Karriere sowie die Immobilienverwalter-Befähigungsprüfung zu absolvieren
Jetzt bewerben
- zurück zur Jobübersicht
Das erwartet dich bei uns
Benefits
- Nutze im Rahmen der flexiblen Arbeitszeitgestaltung die Option auf zusätzliche freie Tage
- Immer für dich da – Wir unterstützen dich mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, Intervision
- Bei uns zählt die Hälfte deiner gesetzlichen Mittagspause zur Arbeitszeit
- Gleitzeit – Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am Herzen
- Schneller an Board – Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung
- Wir sichern dir eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zu
- Transparenz bei der Einstufung – berufseinschlägige Vordienstzeiten gemäß Dienstordnung werden berücksichtigt
Weitere Benefits
Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz
Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel
Verpflegung, Gesundheit und Sport
Als Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote
SV-eigene Pensionskassa
Wir sorgen für deine Zukunft
Moderne Arbeitszeitgestaltung
Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen
Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade
Deine berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen
Kollegialer, wertschätzender Umgang
Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität
Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz
Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel
Verpflegung, Gesundheit und Sport
Als Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote
SV-eigene Pensionskassa
Wir sorgen für deine Zukunft
Moderne Arbeitszeitgestaltung
Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen
Über uns
Wir als AUVA...
Wir sind die AUVA und #immerfürdichda.
Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.
Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe – manchmal ein Leben lang.
sind Teil des österreichischen Sozialversicherungssystems und bieten alle Leistungen der gesetzlichen Unfallversicherung:
Schadensverhütung, Unfallheilbehandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung der Unfallopfer.
Dank der AUVA kann jeder Mensch in Österreich während der Ausbildung und des Berufslebens trotz aller Gefahren in sozialer Sicherheit leben. Neben den vier Landesstellen ist die AUVA Träger von vier Rehabilitationszentren und sieben Unfallkrankenhäusern.
Was wir dir bieten
Unser Angebot
Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung A, Gehaltsgruppe F, Dienstklasse III) von € 78.811,46 inkl. Zulagen. Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.
Was du noch wissen solltest
Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.
Kontakt
Du möchtest unser
Team unterstützen
und die Zukunft der
AUVA mitgestalten?
Für Fragen kontaktiere bitte das Recruiting-Team von Franziska Asmera,
Tel – 21413.
Franziska Asmera
Teamleitung
Personal Service Center Ost
Jetzt bewerben
- zurück zur Jobübersicht
