DGKP (w/m/d) für Akutgeriatrie und Remobilisation

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.

Für das
Universitätsklinikum St. Pölten–Lilienfeld, Standort Lilienfeld
suchen wir
ab 1. Februar 2026
eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger für die Station Akutgeriatrie und Remobilisation an der Abteilung für Innere Medizin

Im Universitätsklinikum St. Pölten–Lilienfeld, Standort Lilienfeld wird an der Abteilung für Innere Medizin eine Station für Akutgeriatrie und Remobilisation eingerichtet. Diese Station verfügt über 24 Betten und bietet eine spezialisierte Versorgung älterer Patientinnen und Patienten, die nach einem akuten Ereignis eine umfassende Behandlung bedürfen.

Im interdisziplinären Team sind Sie für die qualifizierte pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Patienten verantwortlich, koordinieren pflegerische Maßnahmen und unterstützen die enge Zusammenarbeit zwischen Pflege, Medizin und Therapie.

Wenn Sie die Versorgung geriatrischer Patientinnen und Patienten kompetent und patientenzentriert mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Unser Angebot

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
• Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
• Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
• Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
• Flexible Arbeitszeitmodelle

Ihre Qualifikationen

• Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
• Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung
• Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.

Ihre Erforderlichen Bewerbungsunterlagen

• Bewerbungsschreiben
• Lebenslauf
• Relevante Ausbildungsnachweise

Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.993,- und € 4.156,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.

Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich ). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.

Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:

Herr FH-Hon. Prof. Oliver Loiskandl, BSc, MSc – Standortleitung Pflege

Tel.-Nr.: /

Fragen Zum Bewerbungsprozess
NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement

Tel.-Nr.: /

Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.