Technischer Partnerbetreuer

Vor 6 Tagen

Wien, Wien, Österreich Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft (öGIG) Vollzeit € 42.000 pro Jahr

Das machst du bei uns.

Du ergänzt unser Team, das – in engem Austausch mit unseren Partner:innen sowie Kolleg:innen aus Technik und Vertrieb – für den einwandfreien Betrieb unseres Glasfasernetzes sorgt. In dieser Rolle bist du die technisch versierte Ansprechperson und koordinierst gekonnt das Zusammenspiel vieler Beteiligter.

  • Du unterstützt bei der Koordination aller beteiligten Parteien (z.B. Backbone-Anbieter, Montage-Teams, Service Provider etc.).
  • Du monitorst Partner:innen bei der Aktivierung von Glasfaser-Anschlüssen und unterstützt bei Problemen.
  • Du betreust bestehende Internet Service Provider: Du informierst proaktiv über aktuelle Themen (z.B. neue Ausbaugebiete) und optimierst den Kommunikationsfluss.
  • Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen (Planung, Technik, Marketing, Vertrieb, Customer Service etc.).
  • Du planst und koordinierst (gemeinsam mit Partner:innen und Vertrieb) Veranstaltungen wie z.B. Glasfasermessen.
  • Du übernimmst Monitoring-Aufgaben, erstellst Reports und bereitest die Ergebnisse anschaulich auf (z.B. Anschlussrate, Störungen etc.).

Womit du bei uns punktest.

  • Erfahrung in der Betreuung und Koordination von Partner:innen und Lieferant:innen bzw. Erfahrung in einer ähnlichen Schnittstellen-Funktion
  • Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse
  • Hohe Technik-Affinität und sicherer Umgang mit Daten und Zahlen
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsfähigkeiten
  • Strukturierter und selbständiger Arbeitsstil
  • Bereitschaft, Neues zu lernen und sich auf ein dynamisches Umfeld einzulassen

Darauf kannst du dich freuen.

  • Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell ohne fixe Kernzeit.
  • Hybrides Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit (40%).
  • Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima mit "Du-Kultur".
  • Wir bieten dir die Möglichkeit, zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote auf Basis von Mitarbeitergesprächen.
  • Professionelles Onboarding, Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen, sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Viele attraktive Benefits (Essensgutscheine, betriebliches Gesundheitsmanagement, laufende gemeinsame Events,..).

Gute Arbeit lohnt sich bei uns.

Für die Erfüllung dieses Profils sehen wir ein
überkollektivvertragliches Jahreszielgehalt (Vollzeit, All-In) ab EUR 42.000,00 brutto p.a.
vor, abhängig von deiner Erfahrung.

Gemeinsam gestalten wir Zukunft Wir freuen uns auf deine Bewerbung