Mitarbeiter/in Personalverrechnung

vor 1 Tag


Industriezentrum NÖ Süd, Niederösterreich, Österreich mbs-engineering Vollzeit

Aufgabenbereich:

Personalverrechnung:

Eigenständige Durchführung der laufenden Personalverrechnung für Angestellte und Arbeiter nach österreichischem Recht (inkl. Sonderzahlungen, Prämien, Reisekostenabrechnungen etc.)

Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitserfassung

Ansprechpartnerin für Mitarbeiterinnen, Führungskräfte und Behörden in arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen

Erstellung von monatlichen Auswertungen, Jahresmeldungen und Statistiken

Unterstützung bei Prüfungen durch Finanzamt, GKK, etc.

Buchhaltung/ Accounting:

Laufende Buchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Banken, Kassa)

Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen nach UGB (Local GAAP)

Mitwirkung bei der Abstimmung und Überleitung nach IFRS

Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Rückstellungen und Abgrenzungen

Kontenabstimmungen, Reporting und Mitarbeit bei internen und externen Audits

Mitarbeit an Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekten im Rechnungswesen und HR

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni)

Absolvierte Personalverrechnerprüfung (WIFI, BFI o. ä.)

Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung und/oder Buchhaltung

Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht

Sicherer Umgang mit Buchhaltungs- und/oder Personalverrechnungsprogrammen (z. B. SAP S4/HANA, DPW oder RZL)

Gute Englischkenntnisse (für IFRS-Reporting von Vorteil)

Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten

Unser Erfolgsangebot:

Zusätzliche Firmenpension ab dem 6. Anstellungsmonat

Eigenständiges Arbeiten mit Gestaltungsspielraum

Flexible Arbeitszeiten und modernes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Mobiles Arbeiten

Firmeneigener Parkplatz

Wir bieten Ihnen ein Bruttomindestgehalt ab 3.600,00 € pro Monat bei Vollzeitanstellung. Je nach fachlicher Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Wurde Ihr Interesse an einer neuen Herausforderung geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

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