Compliance Mitarbeiter:in

Warum Wir:

• Wertschätzendes Unternehmen mit einer familiären und kollegialen Arbeitsatmosphäre (DU-Kultur)
• Wir setzen auf deine Zukunft: Weiterbildung und Entwicklung sind bei uns ausdrücklich willkommen
• Unternehmen mit gelebter Wertschätzung und inspirierender Unternehmenskultur
• DAS RAIQA– ab Frühjahr 2026. Neugierig? Mehr dazu im Erstinterview
• Kinderzulage pro Kind (180,07 Euro bei Vollzeit)
• Die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
• Essenszuschuss - 5 Euro für deine Mittagspause
• Mitarbeiter:innenkonditionen
• ab 2 KM: deine Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel gehen auf uns

Deine Aufgaben bei uns:

• Laufende Beobachtung regulatorischer Entwicklungen (u.a. FMA, EBA, EZB) und Ableitung notwendiger Maßnahmen
• Unterstützung der Fachabteilungen in regulatorischen Fragestellungen
• Durchführung und Dokumentation von Compliance-Kontrollen
• Verfassen von Berichten für den Compliance-Officer
• Gestalten und verwirklichen von Schulungen zu Compliance-Themen und Förderung des Compliance-Bewusstseins
• Mitarbeit bei der Entwicklung, Implementierung und Optimierung eines unternehmensweiten Compliance-Management-Systems (CMS)

Das zeichnet dich aus:

• Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung, idealerweise Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Compliance-Bereich zB bei einer Versicherung, einer Bank oder einem Anwalt
• Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Hohe Eigenverantwortung, Integrität sowie Teamfähigkeit
• Interesse an einer fachspezifischen Weiterentwicklung
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Über uns:

Unabhängig von deiner Herkunft, Ethnie, Geschlechtsidentität, Religion oder deinen individuellen Voraussetzungen:
Bei uns zählst DU als Mensch.
Mehr zu unseren Benefits