Assoziierte:r Professor:in

Assoziierte:r Professor:in (FH) für Medienforschung am Institut "Journalismus und Digitale Medien" in Graz.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft digitaler Medien in der Kommunikation und im Journalismus - in Lehre, Forschung und Praxis In dieser Position bringen Sie Ihre wissenschaftliche und fachliche Expertise insbesondere in den Bereichen Künstliche Intelligenz und Digital Literacy in der professionellen Kommunikation und im Journalismus ein. Dabei verbinden Sie aktuelle Fragestellungen der digitalen Medienforschung mit anwendungsorientierten Themen wie Content-Strategie und gestalten diese Schwerpunkte in Forschung, Lehre und angewandten Projekten aktiv mit. Zudem wirken Sie an der fachlichen und strategischen Weiterentwicklung der Studienprogramme mit.
Aufgabengebiet Eigenständige Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Sinne einer forschungsgeleiteten und praxisorientierten Lehre
Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
Koordination und Weiterentwicklung der inhaltlichen Ausbildungsschwerpunkte im Bereich "Digital Literacy" der Studiengänge
Akquisition und Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie Einwerbung von Drittmitteln
Wissenschaftliche Publikationstätigkeit
Anleitung von wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen und Hochschullektor:innen
Aufbau und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Kontakte und Netzwerke zu Forschung, Wirtschaft, Industrie und außerhochschulischen Partner:innen
Mitwirkung an Aufnahmekommissionen und Aufnahmegesprächen
Mitwirkung in hochschulischen Gremien
Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit am Institut
Anforderungsprofil Abgeschlossenes Diplomstudium (240 ECTS) oder Bachelor- und Masterstudium (insgesamt zumindest 270 ECTS) im Bereich Kommunikation, Medien oder Sozialwissenschaften sowie abgeschlossenes, facheinschlägiges Doktorat
Mindestens acht Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon zumindest drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs, oder mindestens acht Jahre facheinschlägige Berufserfahrung und eine Habilitation
Fundierte Kenntnisse der Medienbranche sowie nachgewiesene Forschung zu Digital Literacy und Journalismus (z. B. Rolle des Journalismus im digitalen Zeitalter und/oder Analyse von Medieninstitutionen und Medienberichterstattung)
Umfassende praktische Kenntnis empirischer Methoden (quantitative und qualitative Forschung)
Interesse an Forschungsthemen im Bereich Journalismus und Künstliche Intelligenz
Erfahrung in der Einwerbung, Leitung und Durchführung von (internationalen) Forschungsprojekten zu Digital Literacy
Transfer der Forschungsergebnisse in die Lehre
Internationale wissenschaftliche Vortrags- und Publikationstätigkeit (inkl. peer-reviewte Journal-Beiträge)
Mehrjährige Erfahrung in der Hochschullehre mit inhaltlichem Bezug zu den Studiengängen des Instituts ( Journalismus & PR und Content Strategy ) auf Deutsch und Englisch
Idealerweise Nachweis einer pädagogisch-didaktischen Eignung
Freude am interdisziplinären und interprofessionellen Arbeiten
Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Zusammenarbeit in Lehre, Forschung und Entwicklung
Wir bieten Familienfreundliches Arbeitsumfeld
Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage
Gleitzeitregelung
(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen
Sabbatical und Karenzierung
Papamonat : zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich
Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde
Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres
Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe
Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)
1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien
Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen
Essenszuschuss
Beschäftigungsausmaß: 50 % Mindestentgelt: € 6.227,20 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2027
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