(Junior) Demand/Sales Planner

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior) Demand/Sales Planner (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. In dieser Funktion agieren Sie als Schnittstelle für die entsprechenden Fachabteilungen (Vertrieb, Marketing und Produktmanagement). Unter Berücksichtigung einer termin- und mengengerechten Warenverfügbarkeit obliegen Ihnen dabei folgende Aufgaben:

• Sie erstellen die rollierende Bedarfsplanung inkl. Monitoring und Präzisierung (Plan vs. Ist)
• Weiterhin messen und überwachen Sie die Prognosegenauigkeit und leiten anhand der Ergebnisse Korrekturmaßnahmen ab (FCA, SLE und Stock Cover)
• Sie wirken aktiv bei Sortimentsänderungen und Produktneueinführungen mit und sind darüber hinaus für die Optimierung des Bestandsmanagements (Lagerbestände) zuständig
• Außerdem analysieren Sie Absatzmengen und erstellen hierzu Reportings. Hierbei sind Sie zentraler Ansprechpartner (m/w/d) in der Abteilung für Forecasting- und Bestandsthemen

Sie leben Teamgeist und konnten Ihre ausgeprägte analytische Denkweise und Durchsetzungsfähigkeit bereits in bisherigen Tätigkeiten unter Beweis stellen. Zusätzlich überzeugen Sie mit folgenden Qualifikationen:

• Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B.: mit Schwerpunkt Supply Chain)
• Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Supply Chain (Planung) sammeln. Aber auch motivierte, interessierte Quereinsteiger mit entsprechender Lernbereitschaft sind willkommen
• Sie sind Kommunikationsstark und denken ziel- und lösungsorientiert
• Die englische Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift
• Ein sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) sowie SAP S/4 HANA und APO/R3 runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen vielfältige Benefits:

• Es erwarten Sie Sicherheit und soziale Verantwortung in einem internationalen Familienunternehmen
• Wir ermöglichen Ihnen Zugang zu diversen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wir sind sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen und bieten unseren Mitarbeitenden sowohl die Möglichkeit für ein Klimaticket, als auch für ein JobRad an
• Eine nachhaltige und wertschätzende Unternehmenskultur ist uns ein großes Anliegen
• In unserer Betriebskantine erhalten Sie ein gestütztes Mittagessen
• Sie erhalten Rabatte auf unsere Produkte und den Frosch des Monats
• Sie können sich außerdem auf Team- und Unternehmensevents freuen
• Und vieles mehr…

Für diese Position ist das Mindestgehalt der Einstufung III / 1. u. 2. Jahr(e) im Kollektivvertrag für die Chemische Industrie für Angestellte vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben, abhängig von Ihrer Qualifikation und bisherigen beruflichen Erfahrung.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung.