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Junior Controller:in
vor 2 Monaten
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.
Werden auch Sie Teil des .
Damit wir auch morgen die Nr. 1 im Linienverkehr und das größte Busunternehmen des Landes bleiben. Wir, das sind 3. Möglichmacher:innen der .
Ihr Job
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder haben einen Maturabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung im Controlling und haben eine hohe IT- und Zahlenaffinität. Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel (VBA Kenntnisse von Vorteil) und PowerPoint nehmen Sie mit. Erste Erfahrungen mit Informationssystemen bzw. OLAP-Datenbanken, SAP-Anwenderkenntnisse im Bereich CO/FI und SAP-BW wären von Vorteil.Sie sind ein:e kommunikationsstarke Teamplayer:in mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und zeichnen sich durch ergebnisorientiertem Arbeiten aus.
Unser Angebot
Wir bieten die Möglichkeit, Teil eines engagierten, innovativen und interdisziplinären Teams zu werden, welches gemeinsam mit Ihnen Veränderungen in einem Traditionsunternehmen vorantreibt und die Zukunft der Mobilität mitgestaltet. Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: Sie genießen bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten. Sie können überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm). Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen.Für die Funktion „Junior Spezialist:in Controlling“ist ein Mindestentgelt von € .,- brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikationund Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Teri Huber, .
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter gerne zur Verfügung.
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vor 4 Wochen
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