Bilanzbuchhalter:in / Teamleiter:in Rechnungswesen

Ihre AufgabenIhre Aufgaben

Führung und Weiterentwicklung des Rechnungswesens: Sie übernehmen die operative und disziplinäre Leitung unseres Rechnungswesens, wobei Sie stets darauf achten, gesetzliche sowie konzerninterne Richtlinien zu berücksichtigen Internationale Steuer- und Abgabenverwaltung: Sie sind zuständig für die präzise Erstellung von Intrastat- und Umsatzsteuervoranmeldungen für diverse Länder und managen die steuerlichen Angelegenheiten unserer ausländischen Betriebsstätten durch Ihre Fachkenntnisse Finanzberichterstattung: Mit Ihrem Fachwissen führen Sie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS durch, wobei Sie Genauigkeit und Termintreue großschreiben Zentrale Ansprechperson: Als kompetente Ansprechperson stehen Sie sowohl internen Teams als auch externen Partner:innen bei buchhalterischen oder steuerlichen Anfragen beratend zur Seite Berichtswesen: Sie verantworten das interne und externe Berichtswesen, indem Sie relevante Finanzdaten aufbereiten und kommunizieren, um Transparenz und Verständnis zu fördern

Ihr ProfilIhr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, WU) inkl. erfolgreich abgeschlossener Bilanzbuchhalter:innenprüfung Mehrjährige Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter:in, idealerweise in einem international tätigen Produktionsunternehmen IFRS- und internationale Steuerkenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes Zahlengefühl und analytisches Denkvermögen gehören zu Ihren Stärken Teamfähigkeit sowie Selbstmanagement gepaart mit Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus Englisch (C1-Niveau) von Vorteil SAP-Anwendungskenntnisse

Das bieten wirDas bieten wir

Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 5.,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein : Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51. Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Aus-und Weiterbildung Barrierefreier Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Betriebsärzt:in Flexible Arbeitszeiten Förderung psychische Gesundheit Gesunde Ernährung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Home-Office Kantine Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm Mitarbeiter:innenevents Mitarbeiter:innenprämien Mitarbeiter:innenvergünstigungen Mitarbeiterbeteiligung Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Strukturierte Einschulung

Aus-und Weiterbildung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Flexible Arbeitszeiten; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Kantine; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen;

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