System Entwicklungsingenieur:in
vor 2 Wochen
AVL List GmbH bietet einen Job in Österreich (AT) als
Entwicklung von Messgeräten im Automotiv und Umweltmesstechnik Bereich, mit Fokus auf Partikelmesstechnik (Schwerpunkt Partikelanzahl, CPC-Technologie) Entwicklung des Gesamtsystems (Probeentnahme und Probenaufbereitung, Mechanik, Elektronik, Firmware/Software-Komponenten) Verifizierung und Validierung von Entwicklungsergebnissen im Prototypenstadium bis zur Serienreife
IHR PROFIL:
Abgeschlossene Ausbildung (Universität oder FH, TU) mit Schwerpunkt Chemie, Physik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einem verwandten Bereich System Engineering Kenntnisse im Bereich der Produktentwicklung Vorzugsweise Erfahrung in (Aerosol-)Sensorik und Messtechnik Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Produktentwicklungsumfeld Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Sehr gute Kenntnisse in EnglischWIR BIETEN:
Mitgestalten einer sichereren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität 80% Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel oder eigener Parkplatz Veranstaltungen, Sommerfest, Oktoberfest, AVL Weihnachtsfeiern oder After-Work-Events Betriebssportverein mit mehr als 30 Sektionen und regelmäßigen Sportevents/-ausflügen Mitarbeiter:innenvergünstigungen für diverse Angebote und DienstleistungenJahresbezug: Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, den für diese Position vorgesehenen Jahresbezug (Vollzeit) als Verhandlungsbasis Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.
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Bei AVL fördern und feiern wir Diversität: Wir wissen, dass vielfältige Denkweisen erforderlich sind, um unsere Vision einer grüneren, sichereren und besseren Welt der Mobilität zu verwirklichen. Unterschiedliche Hintergründe, Einstellungen, Interessen und Erfahrungen machen uns erfolgreich. Deshalb stehen wir für Diversität und Chancengleichheit und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus.