HR Business Partner:in

Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


Vienna, Österreich ÖBB Vollzeit

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des .

Damit wir auch morgen die Nr. 1 im Linienverkehr und das größte Busunternehmen des Landes bleiben. Wir, das sind 3. Möglichmacher:innen der .

Ihr Job

Als professionelle:r Sparring Partner:in beraten und unterstützten Sie das Management sowie die Führungskräfte beim Treffen von personalrelevanten Entscheidungen. Sie verstehen die Anforderungen des Geschäfts und begleiten bei organisatorischen, strukturellen und personellen Veränderungen. Bei der Planung und Monitoring der HR-Kennzahlen stehen Sie den Führungskräften mit hoher Expertise zur Seite. Als Kommunikations-Drehscheibe und erste Anlaufstelle stellen Sie die Lösungsfindung diverser HR-Fragestellungen entlang des gesamten Employee-Life-Cycles sicher und ziehen bei Bedarf unsere Expert:innen (aus Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Compensation, etc.) hinzu. Jegliche Neuerungen hinsichtlich HR Prozessen,Workflows, Instrumenten, etc. setzen Sie in Ihrem Verantwortungsbereichinnerhalb der bestehenden Regelungen gemeinsam mit den Führungskräftenerfolgreich um und unterstützen diese bei der Integration in derenArbeitsalltag.

Ihr Profil

Ein abgeschlossenes Studium (idealerweise mit HR Fokus) sowie mehrjährige, einschlägige Erfahrung als HR-Business Partner:in, idealerweise aus einem Konzernumfeld nehmen Sie mit. Sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse und Analysefähigkeit (Zahlenverständnis) konnten Sie bereits erfolgreich anwenden. Ihre lösungs- und serviceorientierte und ausgeprägte beratungskompetente Persönlichkeit mit viel Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft rundet Ihr Profil ab. Eine hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und sehr gute Organisationsfähigkeit zeichnen Sie aus.

Unser Angebot

Wir bieten die Möglichkeit, Teil eines engagierten, innovativen und interdisziplinären Teams zu werden, welches gemeinsam mit Ihnen Veränderungen in einem Traditionsunternehmen vorantreibt und die Zukunft der Mobilität mitgestaltet. Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: Sie genießen bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten. Sie können überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm). Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Für die Funktion „Senior Spezialist:in Business Partner:in“ ist ein Mindestentgelt von € .,- brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Ihre Bewerbung

Bewerben Sie sich online mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Teri Huber, .
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter gerne zur Verfügung.

Benefits
  • (Junior) Marketing Business Partner:in

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Deloitte Vollzeit

    Du hast bereits Berufserfahrung im Marketing oder Projektmanagement gesammelt und möchtest in einem dynamischen und kreativen Umfeld an spannenden Projekten arbeiten? Du bist ein Kommunikationstalent , immer am Puls der Zeit und bringst dich gerne mit innovativen Ideen ein? Kundenzufriedenheit ist dir ein großes Anliegen? Perfekt! Dann könntest...

  • HR-Business Partner:in mit Liebe zur IT

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Dr. Pendl & Dr. Piswanger GmbH Vollzeit

    Unser Kunde ist nicht einfach Bäcker – er ist Garant für traditionelles Handwerk, Unternehmer mit Weitblick und zählt zu den Top-Playern im heimischen Produktionsumfeld. Die Brote sind einzigartig, der Geschmack ist unvergleichlich, und er ist überall am Markt präsent – seit mehr als fünf Jahrzehnten. Aktuell suchen wir eine ebenso...

  • HR Business Partnering

    Gefunden in: Talent AT C2 - Vor 4 Tagen


    Vienna, Österreich Axians Vollzeit

    Jetzt HR Business Partnering Kolleg*in werden! #TeamAxians Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 28 Jahren Erfahrung. Mit unseren Business und Service Units unterstützen wir Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen dabei innovative...


  • Vienna, Österreich Dr. Pendl & Dr. Piswanger GmbH Vollzeit

    Unser Kunde ist nicht einfach Bäcker – er ist Garant für traditionelles Handwerk, Unternehmer mit Weitblick und zählt zu den Top-Playern im heimischen Produktionsumfeld. Die Brote sind einzigartig, der Geschmack ist unvergleichlich, und er ist überall am Markt präsent – seit mehr als fünf Jahrzehnten. Aktuell suchen wir eine ebenso...

  • Senior HR Business Partner

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Jobmatcher KG Vollzeit

    HR Business Partner in einem österreichischen Pharma-Unternehmen mit flachen Hierarchien sein?HR weiter professionalisieren und das Unternehmen im internationalen Wachstum begleiten?Gemeinsam mit einem motivierten Team weiter wachsen und viel bewegen?Für AOP Health, ein wachsendes Lifesciences-Unternehmen mit Headquarters in Wien und mehreren...

  • HR Business Partner

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich AstraZeneca Vollzeit

    At AstraZeneca every one of our employees makes a difference to patient lives every day. Our mission is bold, and it takes the skills of a collaborative team to really deliver on what science can do and to always put patients first. As the HR BP for Austria, you will provide day-to-day performance management guidance to line managers across a number...

  • HR Business Partner

    Gefunden in: Talent AT A2 C2 - vor 1 Woche


    Vienna, Österreich HEAD Sport GmbH Vollzeit

    LEIDENSCHAFT FÜR DEN SPORT: Wir suchen Menschen, die bereit sind ihr Hobby zum Beruf zu machen. Menschen, die ihre tägliche Arbeit mit derselben Konzentration und Leidenschaft angehen, mit der unsere Athleten ihren Sport betreiben. Menschen, die unsere Marke und Produkte weltweit nach vorne bringen. Für den Standort Wien/Schwechat suchen wir zum...


  • Vienna, Österreich Heller Consult Tax and Business Solutions GmbH Vollzeit

    Dein Herz schlägt für Menschen und im Recruiting fühlst Du Dich zu Hause? Wir sind eine kreative Steuer- und Unternehmensberatung und für unsere People & Culture (HR) Abteilung in 1090 Wien suchen wir für den Monat Mai, Juni, August eine engagiertes „Young-Talent“, die bei HR-Projekten insbesondere im Themenschwerpunkt Recruiting (z.B. Active...

  • Student:in im Bereich Recruiting

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich Heller Consult Tax and Business Solutions GmbH Vollzeit

    Dein Herz schlägt für Menschen und im Recruiting fühlst Du Dich zu Hause?Wir sind eine kreative Steuer- und Unternehmensberatung und für unsere People & Culture (HR) Abteilung in 1090 Wien suchen wir für den Monat Mai, Juni, August eine engagiertes „Young-Talent“, die bei HR-Projekten insbesondere im Themenschwerpunkt Recruiting (z.B. Active...

  • Senior Business Analyst

    Gefunden in: Talent AT A2 C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Ventum Consulting GmbH Vollzeit

    You decide where you will go.Ventum Consulting ist ein internationales Technologie- und Managementberatungsunternehmen mit über 170 Mitarbeiter:innen in Wien, München, Warschau, Beijing und Foshan (China). Wir unterstützenUnternehmensbereiche bei der Neuausrichtung ihrer Strategien und Prozesse und stärken die Unternehmens-IT als Innovationsträger....

  • HR Generalist

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich Alstom Vollzeit

    Req ID:454047  At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and...

  • HR Generalist

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Wienerberger België Vollzeit

    Wir verstärken unser Team. Die  Wienerberger Österreich GmbH  ist der größte heimische Produzent von innovativen Lösungen für Ziegelmauerwerke und keramische Dachsysteme. Das Unternehmen betreibt in Österreich an insgesamt sieben Standorten 9 Werke für Mauer- und Dachziegel und beschäftigt derzeit rund 500 Mitarbeiter/innen. Wienerberger...

  • Senior HR Mitarbeiter

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 3 Wochen


    Vienna, Österreich Österreichische Post AG Vollzeit

    Berufsfeld: Personalmanagement Wir sind die menschlichste Digitalbank Österreichs. Wir verbinden modernste digitale Produkte mit dem stärksten Filialnetz der Post. Wir stellen die Menschen und ihre Bedürfnisse in den Mittelpunkt. Wir sind die Bank, die’s versteht. Die Bank, die’s ermöglicht.  Die Bank, die’s bringt . Dieses...

  • HR Generalist

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 10 Stunden


    Vienna, Österreich Alstom Vollzeit

    Req ID:454047  At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and...

  • P&O Business Partner

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich Schenker & Co AG Vollzeit

    Stellenbeschreibung Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als P&O Business Partner (w/m/d).  38,5 Wochenstunden, Dienstort: Österreichweit (ab sofort) Deine Aufgaben: Du unterstützt und begleitest Führungskräfte bei der Umsetzung der strategischen und personalwirtschaftlichen Ziele der jeweiligen Units durch Anwendung relevanter...

  • HR Payroll Expert

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich Schenker & Co AG Vollzeit

    Stellenbeschreibung Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als HR Payroll Expert (w/m/d).  38,5 Wochenstunden, Dienstort: österreichweit (ab sofort) Sie verantworten die vorbereitende Personalverrechnung & HR Services für den eigenen Zuständigkeitsbereich und sind Schnittstelle zur externen Personalverrechnung  Sie bewerten...

  • HR-Controllerin (w/m/d)

    Gefunden in: Talent AT A C2 - Vor 4 Tagen


    Vienna, Österreich Wiener Stadtwerke Vollzeit

    Das bringen Sie mit:Sie haben eine Matura oder eine Universität bzw. Fachhochschule mit fachspezifischem Schwerpunkt abgeschlossen.Sie bringen Berufserfahrung im HR-Controlling mit.Sie verfügen optimalerweise sowohl über eine sehr gute SAP-Anwenderkenntnisse (SAP BW, idealerweise SAP HCM) als auch eine ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse insbesondere...

  • HR Generalist:in

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 1 Woche


    Vienna, Österreich Deloitte Vollzeit

    Wir, das Corporate Human Resources Team, fungieren als vertrauensvolle Anlaufstelle unserer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte für den gesamten Employee Life Cycle. Wir setzen in enger Zusammenarbeit mit den Unternehmensbereichen frische Impulse um und unterstützen in allen Aspekten der strategischen Personalgewinnung und -entwicklung. Du bringst...

  • HR Manager

    Gefunden in: Talent AT C2 - vor 2 Wochen


    Vienna, Österreich Jobmatcher KG Vollzeit

    In einem familiär geführten KMU HR weiter aufbauen, professionalisieren und viel gestalten können?Mit einer Geschäftsführung zusammenarbeiten, für welche die Mitarbeiter:innen an erster Stelle stehen und die den Wert von guter HR-Arbeit wertschätzt?Recruiting und Employer Branding kreativ umsetzen und HR weiter denken?Die IWTH ist ein Netzwerk aus 4...

  • (Junior) IT Business Analyst – HR Solutions

    Gefunden in: Talent AT C2 - Vor 6 Tagen


    Vienna, Österreich REWE International IT Vollzeit

    StellenbeschreibungZusammen mit deinen Kolleg:innen bist du für die aktive Gestaltung, Optimierung und Spezifikation von HR IT Systemen zuständigDu wirkst beim Requirements Engineering zukünftiger Modernisierungsprojekte mitDu dokumentierst die Anforderungen in Form von Epics oder User Stories in JiraDurch deine Arbeit unterstützt du die Entwickler:innen...