Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Senior Recruiterin - Linz, Oberösterreich - Siemens Personaldienstleistungen GmbH

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Monaten

    Linz, Österreich Bosch Group Vollzeit

    **Unternehmensbeschreibung** Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. **Willkommen bei Bosch.** We...

  • Frontline Senior Advisor

    vor 5 Monaten

    Linz, Österreich DHL Vollzeit

    **GESTALTE DEN ERFOLG VON DHL EXPRESS AKTIV MIT**: DHL Express ist Teil des Konzerns Deutsche Post DHL und Marktführer im internationalen Expressversand. Ein Unternehmen, das 1969 Vorreiter im grenzüberschreitenden Express-Versand war und nun in über 220 Ländern und Territorien weltweit aktiv ist. Bei uns zählt der Mensch und deshalb ist es unser...

  • Frontline Senior Quality Advisor

    vor 5 Monaten

    Linz, Österreich DHL Vollzeit

    **GESTALTE DEN ERFOLG VON DHL EXPRESS AKTIV MIT**: DHL Express ist Teil des Konzerns Deutsche Post DHL und Marktführer im internationalen Expressversand. Ein Unternehmen, das 1969 Vorreiter im grenzüberschreitenden Express-Versand war und nun in über 220 Ländern und Territorien weltweit aktiv ist. Bei uns zählt der Mensch und deshalb ist es unser...

Senior Recruiterin

vor 2 Monaten

Linz, Oberösterreich, Österreich Siemens Personaldienstleistungen GmbH Vollzeit
Senior Recruiter*in

4020 Linz - Job-ID: j2c38h7x, #Recruiting#Tech-Stellen

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen nach zusätzlicher Untestützung für unser Recruiting Team.

Deine Aufgaben

* Vom Kick off mit der Führungskraft bis zur finalen Entscheidung steuerst du den Recruiting-Prozess für technische Positionen im Angestellten Bereich
* Du berätst und unterstützt Kandidat*innen und sorgst für eine optimale Candidate Journey.
* Du bist aktiver Berater für unsere Führungskräfte
* Du wählst die richtige Sourcing Strategie damit du deine Stellen erfolgreich besetzt

Deine Qualifikation

* Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
* Mehrjährige berufliche Erfahrung im Recruiting von technischen Positionen
* Du bist sehr kommunikativ und agil in deiner Arbeitsweise
* Hohe IT Affinität
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.300,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Du Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position hast, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online Bewerbung

Ihre Vorteile

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Benefits

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Gesundheit

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Handy

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Homeoffice

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Kantine

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Parkplatz

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Weiterbildung

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