Learning & Development Specialist (All Genders)

vor 2 Wochen


Wien, Österreich Erste Group Bank AG Vollzeit

**Dienstort***:
Wien

**Arbeitszeitausmaß***:
Vollzeit

**Berufsfeld***:
Human resources

**Unternehmen***:
Erste Group Bank AG

Die Erste Group wurde 1819 als die Erste österreichische Spar-Casse gegründet und ist heute eine der führenden Bankengruppen in Mittel
- und Osteuropa (CEE). Als attraktive Arbeitgeberin bietet die Erste Group zahlreiche Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Die Abteilung Learning & Development stellt allen Mitarbeiter:innen wie Führungskräften maßgeschneiderte, zukunftsorientierte Aus
- und Weiterbildungen für deren laufende Kompetenzentwicklung zur Verfügung. Maximale Orientierung am Business, Berücksichtigung von Trends und Veränderungen, sowie ein starker Fokus auf ein modernes und innovatives Lernportfolio steht im Mittelpunkt unseres Handelns.

**Ihre Tasks**:
Als Learning & Development Specialist (all genders) sind Sie der/die Expert:in für unsere Business-Einheiten und gestalten individuelle Ausbildungsprogramme basierend auf den Bedürfnissen der Zielgruppe.
- Beratung interner Stakeholder und Geschäftsbereiche zu Lern
- und Entwicklungsthemen
- Identifizieren und Einschätzen von Business Initiativen, um geeignete Programme zu entwickeln, die die Unternehmensziele erfüllen
- Gestaltung von Prozessen und Maßnahmen, die die Leistungsfähigkeit und die Kompetenz für die - heute und zukünftig - essentiellen Rollen erhöhen
- Selbstständige Entwicklung von Konzepten und Rollout von L&D-Projekten (fachliche Entwicklung, persönliche und soziale Kompetenzen, Führungskräfte
- und Organisationsentwicklung)
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen, unserer internen Akademie, HR Business Partner:innen und L&D-Vertreter:innen aus unseren CEE-Einheiten
- Koordinierung und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Anbieter:innen (Trainingsanbieter:innen und Berater:innen, Business Schools, Coaches)
- Aktives Sammeln und Analysieren von quantitativem und qualitativem Feedback, um Maßnahmen zu überprüfen, Empfehlungen zu formulieren und zu validieren, die Auswirkungen zu bewerten und den künftigen Bedarf bestmöglich zu planen

**Ihr Background**:

- Sie verfügen über mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung als interner oder externer Berater, idealerweise in den Bereichen L&D, Führung oder Organisationsentwicklung
- Sie haben Spaß an der Arbeit im Team, in einem schnelllebigen, internationalen Umfeld
- Sie setzen Ihr Fachwissen, Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihre Dienstleistungsorientierung in verschiedenen Situationen gekonnt ein
- Sie haben eine ganzheitliche Denkweise und die Fähigkeit, bei der Umsetzung von Strategien an der Spitze zu stehen und geschäftliche Herausforderungen in umsetzbare Lernziele und Lösungen zu übersetzen
- Sie mögen den Mix: Sie bringen Ihre Beratungsexpertise, Ihre konzeptionellen Fähigkeiten und Ihre operative Umsetzungsstärke ein, um die gesetzten Ziele zu erreichen. Sie haben bereits die Implementierung von neuen Prozessen oder Programmen begleitet und in komplexen Arbeitsumgebungen gearbeitet
- Sie sind selbstmotiviert und treiben Projekte mit großem Einfallsreichtum voran
- Sie kommunizieren freundlich und verbindlich mit unterschiedlichen Menschen in allen denkbaren Situationen und Hierarchieebenen: persönlich und digital, schriftlich und mündlich, in Englisch und Deutsch (gute Englischkenntnisse sind ein Muss, Grundkenntnisse in Deutsch und die Bereitschaft, diese zu vertiefen, sind ein Minimum)

**Unser Angebot**:

- Wir bieten Ihnen die Chance und den Spielraum, eigenverantwortlich Ideen zu kreieren und neue Maßstäbe im Bereich der Mitarbeiter:innenentwicklung zu setzen. Werden Sie Teil eines modernen Learning & Development Teams und gestalten Sie aktiv die zukünftige Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen der Erste Group mit.
- Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Bereich und dynamischen Umfeld und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven.
- Entdecken Sie die zusätzlichen Benefits der Erste Group
- Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (38,5h) nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt 40.635;
- Euro brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität - über Ihr tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich
- Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen individuelle Homeoffice-Lösungen.
- Die Erste Group sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.



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