Employer Branding Specialist

vor 7 Monaten

Wien, Österreich Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG Vollzeit

Du möchtest unser Arbeitgeberversprechen "Gemeinsam Giebeln wir mehr" mit Leben erfüllen und sicherstellen, dass unsere Arbeitgebermarke für die Bewerber:innen bei allen Marketingmaßnahmen spürbar ist? Darüber hinaus sorgst Du mit Leidenschaft dafür, dass unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen die Werte leben und nach Innen und Außen tragen. Mit besonderem Stolz agierst Du als erster Vermittler unserer Botschaft „mehr bewegen - mehr erleben - mehr bewirken“

**Employer Branding Specialist (w/m/d)**:
**Wien und Home Office Tage; Besetzung: ab sofort, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle**

**Du möchtest mehr bewegen - mehr bewirken - mehr erleben?**

**Ja, natürlich - dann werde Teil eines engagierten 8 köpfigen Teams, in dem Du in enger Abstimmung mit Deinen HR-Kolleg:innen, den Expert:innen des Marketings und der Kommunikation sowie den Ansprechpartner:innen der lokalen Raiffeisenbanken die Raiffeisenbankengruppe NÖ-Wien mit "Gemeinsam Giebeln wir mehr" am Arbeitsmarkt positionierst**:
**DEINE AUFGABEN: MEHR BEWEGEN **:Wie dein Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei.- Mit zu unserem Arbeitgeberversprechen passenden Personalmarketingmaßnahmen stellst Du sicher, dass wir die richtigen Bewerber:innen für unsere offenen Positionen erreichen
- Mit Leidenschaft trägst Du dazu bei, die Arbeitgebermarke der Raiffeisenbankengruppe NÖ-Wien am Arbeitsmarkt so zu positionieren, dass wir als Arbeitgeber der Wahl punkten
- Mit Übersicht und dem Blick über den Tellerrand, setzt Du unser Arbeitgeberversprechen in Abstimmung mit der mit dem Martketing und der Kommunikation bei allen Maßnahmen (Jobausschreibungen, Marketingmaterialien, Unternehmensbeschreibungen, usw.) durchgängig um
- Mit Bedacht übernimmst Du die Verantwortung für die Einhaltung des Budget für alle Personalmarketingmaßnahmen
- Mit Deiner Expertise sorgst Du für eine zielgruppenbasierte Auswahl der Personalmarketingkanäle (Jobportale, Karriereveranstaltungen, Kooperationen mit Bildungseinrichtungn, Social Media, Auszeichnungen, MA-werben-MA-Programm, etc.)
- Mit Leidenschaft organisierst, koordinierst und begleitest Du verschiedene Karriereevents und mit Kreativität sorgst Du für die Gestaltung und Redaktion von Inhalten in allen Medien (Karriereseite, Flyer, Postings, Berichte, etc.)
- Mit Neugier beobachtest Du welche Marketingmaßnahmen der Mitbewerb setzt und vernetzt Dich im Raiffeisensektor bzw. in der Bank
- und Finanzdienstleistungsbranche

**Unser Angebot: mehr erleben **:Was uns ausmacht? Gemeinsam statt einsam.- Wir pflegen eine offene und familiäre Kultur und unternehmen viel miteinander - wir sporteln gemeinsam und feiern Feste, wie sie fallen
- Wir bieten eine top Aus
- und Weiterbildung, vom grundlegenden Banken-Know-how über digitales Lernen bis zum zertifizierten oder universitären Abschluss
- Gesundes und frisches Essen bekommst Du bei uns wirklich günstig - auch, wenn sonst die Preise überall steigen
- Wir unterstützen Dich individuell mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice oder finanzieller Hilfe je nach Lebenszyklus - ob Du alleinerziehende Mutter bist oder berufsbegleitend studierst
- Wenn Du mit den Öffis anreist, unterstützen wir Dich sehr gerne, denn jede „grüne“ Anreise ist uns bares Geld wert
- Wir zahlen, was Du wert bist. Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von mindestens € 50.000;
- vorgesehen. Was Du tatsächlich bei uns verdienst, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch.

**DEIN PROFIL: MEHR BEWIRKEN **:Was wir uns wünschen? Deinen Einsatz für eine sichere Zukunft.- Du hast bereits Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen im Personalmarketing gesammelt verfügst idealeresie über eine einschlägige Ausbildung
- Du fühlst Dich in einem Konzernumfeld wohl, in dem die Abstimmung mit anderen Stakeholdern (Marketing, Kommunikation) zum daily business zählt
- Du bist gut über die aktuellen Trends am Arbeitgebermarkt informiert und hältst Dich über die neuesten Tools und Marketingkanäle am Laufenden
- Du bezeichnest Dich als kreativ, gehst auch gerne einmal neue Wege, bist gut vernetzt und machst Dir gerne einen Überblick über den Mitbewerb am Arbeitsmarkt
- Du bringst das notwendige Know-How mit um relevante Content-Programme bedienen zu können
- Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Teamarbeit zählen zu Deinen Stärken
- Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung und Persönlichkeiten mit verschiedenartiger Herkunft - denn vielfältig giebeln wir mehr

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- Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung:
Dr. Thomas Holzer
Tel.: +43 664 8541859
Leiter Personal
- und Organisationsentwicklung

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