Expertin (w/m/d) Qualitätsmanagement und -sicherung

Expertin (w/m/d) Qualitätsmanagement und -sicherung

Diversity-Statement
Überblick
Die Wiener Linien suchen eine Person für Qualitätssicherung. Du arbeitest im Bereich Fahrzeugtechnik. Du brauchst Erfahrung in Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement. Wichtig sind analytisches Denken und Kommunikationsstärke. Du solltest eine technische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse haben.
Erstellt mit künstlicher Intelligenz

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

Das erwartet Sie

- Ihre Aufgaben umfassen die Steuerung der Bearbeitung technischer Nichtkonformitäten inkl. Analyse, Bewertung und Maßnahmenverfolgung.
- Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Ursachenanalyse und Umsetzung von Abstellmaßnahmen im Bereich der Fahrzeugtechnik. Sie helfen an der Erstellung und Pflege von Qualitätsdokumentationen mit.
- Sie wirken bei der Etablierung und Optimierung von Prozessen zur Sicherstellung der Produkt- und Prozessqualität mit.
- Im Bereich Fahrzeugtechnik initiieren und begleiten Sie Qualitäts- und Lean-Management-Initiativen.
- Sie unterstützen die Fachabteilungen in Qualitätsfragen, insbesondere bei der Auswertung von Qualitätskennzahlen und der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Das Thema der Beschaffung „qualitatives Lieferantenmanagement“ gehört auch zu Ihrem Aufgabenbereich.

Das bringen Sie mit

- Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung auf Maturniveau (HTL) oder ein abgeschlossenes technisches Studium und bringen Neugierde für Fahrzeugtechnik mit.
- Außerdem können Sie mehrjähre Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung und/oder Qualitätsmanagement im technischen Bereich vorweisen.
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungs- und Konfliktlösungskompetenz zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen sehr gute MS-Office Kenntnisse (inkl. MS Teams und Kanban Board) und haben idealerweise bereits mit SAP und Adonis gearbeitet.
- Sie zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke - sowohl in der unmittelbaren Kommunikation als auch in Ihrer schriftlichen Ausdrucksweise.
- Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre Offenheit, Teamfähigkeit sowie durch eine analytische und genaue Arbeitsweise.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Ihnen

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.858,40 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

- Entwicklungsmöglichkeiten:

Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

- Erreichbarkeit und Service:

Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

- Gesundheit und Vorsorge:

Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

- Greener Linien:

Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

- Job & Familie:

Ob Familie oder Weiterbildung: Wir bieten eine 37,5 Std./Woche in Vollzeit an, sowie Unterstützung bei der Planung des individuellen Karenzmanagements und dem Familien-Monat, der für alle Elternteile gilt.

- Kinderbetreuung:

Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.

- Onboarding:

Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

- Speisen und Getränke:

Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit

- Unser Mitarbeiter*innenausweis:

… gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

- Vergünstigungen:

Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

- Vernetzung:

Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

Wir freuen uns auf Sie

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Auf Ihre Bewerbung freut sich:

Ingrid Schmiedt

Personalabteilung | Recruiting

Ihre Fragen können Sie gerne an die E-Mail-Adresse recruiting@wienerlinien.at richten.

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.

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