IT Service Manager

vor 4 Wochen


Wien, Wien, Österreich Beko Vollzeit

Überblick und Dokumentation


Als IT Service Manager (w/m/x) sind Sie für die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen verantwortlich, um einen Überblick über die verschiedenen IT-Programme im Unternehmen zu verschaffen und diese zu dokumentieren.


Lebenszyklus-Verantwortung


Sie tragen die Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der Applikationen und Lösungen, beginnend von der Designphase und der Produkteinführung bis zur finalen Übergabe an die Fachabteilung.


Lizenz- und Vertragsmanagement


Die Verwaltung des Lizenz- und Vertragsmanagements für die einzelnen Lösungen liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Fachabteilungen.


Service-Betreuung und Projektmitwirkung


Sie betreuen die einzelnen Services und wirken aktiv an Projekten und im Betrieb mit.


Profil


Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Service Management.


Teamplayer mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, hoher Kundenorientierung und einer selbständigen Arbeitsweise.


Interesse an der Gestaltung, Implementierung und dem Management technischer Projekte, Systeme und Prozesse.


Proaktive Persönlichkeit mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie einer hohen Leistungsbereitschaft und Serviceorientierung.


Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.


Angebot


Kostenlose Weiterbildung an der BEKO Akademie, individuelle Kurse und Seminare.


Umfangreiches Gesundheitsangebot: Betriebsarzt und Betriebspsychologin, Impfaktionen, Wirbelsäulen-Screening, uvm.


Soziale Leistungen wie private Unfallversicherung oder diverse Betriebsratsförderungen.


Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege auf allen Ebenen.


Spannende Projekte für namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen.


Gute Erreichbarkeit der BEKO Offices und Kundenstandorte.


Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten in deinem Home Office.


Workation: Ein Monat im Jahr von dort aus arbeiten, wo andere Urlaub machen.


Erfolgreicher Start durch ein persönliches Onboarding-Programm.


Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. After Works, Expertenabende, uvm.).


Vergünstigungen in Gastronomie und Handel.


Kein All-In-Vertrag: aufgrund moderner Arbeitszeitmodelle kann flexibel Zeitausgleich konsumiert werden.


Bewerbung


Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei uns



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