Teamlead Payroll + Operations, umsetzer der Strategie

Vor 3 Tagen


Pölten, Niederösterreich, Österreich ISG Personalmanagement GmbH Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Teamlead Payroll + Operations, der unsere HR-Prozesse weiterentwickeln und optimieren kann. Als Strategischer Leiter werden Sie die Verantwortung für die Prozessgestaltung, die Standardisierung und die Automatisierung von Payroll- und HR-Operationen übernehmen. Sie werden gemeinsam mit dem Teamlead 'People + Culture' effiziente und transparente Prozesse entlang des Employee Lifecycles entwickeln. Darüber hinaus sollen Sie zukunftsweisende Payroll-Digitalisierungsprojekte (z.B. Reisekostenabrechnung, Personalakt, Anmeldesystem etc.) mit Fokus auf Optimierung der HR Customer Experience durch standardisierbare Touchpoints leiten.

Ihre Aufgaben und Verantwortungen

  • Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Prozessen
  • Standardisierung und Automatisierung von Payroll- und HR-Operationen
  • Führung des Payroll-Teams und Koordination mit anderen Abteilungen
  • Projektmanagement von zukunftsweisenden Payroll-Digitalisierungsprojekten
  • Verantwortung für die Governance und Compliance Themen
  • Persönliche Weiterentwicklung und Qualifizierung in den Bereichen Personalverrechnung und Arbeitsrecht

Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Erworbener Abschluss (HAK | FH) und laufende Weiterbildung in der Personalverrechnung und im Arbeitsrecht
  • Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Führungsrolle, insbesondere in Payroll- und HR-Operationen
  • Kenntnisse in MS-Office und SAGE DPW
  • IT-Affinität und Fähigkeit zur Digitalisierung von Prozessen
  • Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten
  • Besonders wichtige Fähigkeit zur Standardisierung und Automatisierung von Prozessen

Unser Angebot

  • Langfristige Perspektive in einer bekannten und stabilen Organisation
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Attraktives Gehalt und Benefits


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