Project Manager:in Rail

Project Management
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Über Uns
- team Technology Management GmbH ist ein herstellerunabhängiges Beratungsunternehmen mit dem Sitz in Wien und München. Seit mehr als 20 Jahren liegt unser Fokus auf dem Management komplexer IT- und TK-Projekte im Bereich kritischer Infrastrukturen wie Road, Rail, Utilities, Aviation, Public Safety und Government. Wir unterstützen unsere Kunden in diesen Branchen bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von Systemen.
- Nähere Informationen zu team als Arbeitgeber finden Sie hier

Aufgaben
- Was Sie erwartet - Ihre Aufgaben & Verantwortungen
- Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte im Bahnbereich von der Beauftragung bis zum Abschluss
- Verantwortung für die Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Qualität, Termine, Kosten und Kundenzufriedenheit
- Koordination und Motivation des internen u. externen Projektteams, sowie Schnittstelle zu Stakeholdern und Lieferanten etc.
- Überwachung des Projektfortschritts, Identifizierung von Risiken und Chancen, Ergreifung von geeigneten Maßnahmen
- Erstellung und Präsentation von Projektberichten und -dokumentationen sowie Unterstützung bei der Berichtslegung
- Sicherstellung der Sicherheits
- und Qualitätsstandards

Qualifikationen
- Was Sie mitbringen - das ist uns wichtig
- Abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) in Bereichen wie Ingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager:in im Bahnbereich (Leit
- und Sicherungstechnik, Zugbeeinflussung etc.) oder einem verwandten Gebiet wie dem industriellen Anlagenbau
- Projektmanagement-Ausbildung, idealerweise zertifiziert (PMI PMP / IPMA Level C)
- Sehr gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gelegentliche Reisebereitschaft

Unsere Werte
- teamPlayer. Die Realität der Projektarbeit hat viele Ausprägungen - weit mehr als Ausbildung, Training oder Methodik in der modellhaften Betrachtung vermitteln. Deshalb ist praktische Erfahrung für unsere Tätigkeit so wichtig. Unser Job ist es, schlanke Lösungen zu finden und umzusetzen. Dass Sie ExpertIn in zumindest einem unserer Geschäftsbereiche sind, ist wichtige Voraussetzung für Ihre teamTeilnahme. Passen Sie ins team? Wir wünschen uns MitarbeiterInnen, die Unternehmenswerte respektieren, selbstkritisch, verlässlich, kooperativ sind und in kritischen Situationen souverän agieren. Aber was wir dabei nie vergessen: Jeder von uns lernt jeden Tag, mit jedem neuen Projekt und jeder neuen Aufgabenstellung.

**Benefits**:

- Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten
- Persönliche Entwicklung: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird gefördert
- Eine top moderne Büro
- und IT-Infrastruktur und Cloud-Tools
- Firmenevents: Firmenveranstaltungen/Teambuildingevents
- Weiterbildung: in unserer teamAcademy für Fachvorträge, individuelle Weiterbildung ist erwünscht
- Offene Firmenkultur: flache Hierarchie, wöchentliche Informationssessions, branchenübergreifender Austausch zu Projekten und Abläufen
- Versorgung ist gesichert: gratis Getränke, Obst und Snacks im Büro
- Mitarbeitervergünstigung: Eurest Kantine - befindet sich im selben Gebäude; ÖAMTC Vergünstigungen und mehr
- Erreichbarkeit: sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz (Praterstern)
- Unser Umweltbewusstsein: Kostenübernahme für das Klimaticket/Jahresnetzkarte der Wiener Linien

Gehalt

Wir bieten für diese Position ein leistungsorientiertes Bruttojahresgehalt von mind. EUR 65.000 auf Basis Vollzeit. Dieses beinhaltet ein Fixum und einen variablen Bonus, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben.

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Für mich sind authentische und offene Gespräche mit unseren KandidatInnen besonders wertvoll. Wenn beide Seiten ein möglichst umfassendes Bild bekommen, steigt die Wahrscheinlichkeit für einen wirklich guten und langfristigen Match.
- Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Motivationsschreiben, CV mit Foto, Arbeits