HR Generalist Mit Schwerpunkt Recruiting

Ruefa GmbH Vollzeit **Ready to join Team-RUEFA?**: - Werden Sie Teil von Österreichs größtem Tourismusunternehmen und bewerben Sie sich als: **HR Generalist mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)** Vollzeit (38,5 Stunden) Dienstort: Wien, Option auf Homeoffice Beginn: ab sofort **IHRE ROLLE**: - Sie sind erster Ansprechpartner zu den Themen Recruiting, Personalplanung, Employer Branding - Sie haben eine umfassende Verantwortung im Recruiting Prozess - Sie schalten Inserate, führen Bewerbungsgespräche, schreiben Dienstverträge und betreuen laufend Mitarbeiter:innen - Sie setzen die Employer Branding Strategie im Geschäftsbereich um und nehmen an Fachmessen, Exkursionen und Schulungen teil - Sie evaluieren, akquirieren und erweitern eigenständig die optimalen Recruiting-Kanäle für die verschiedenen Jobprofile - Sie beraten und betreuen Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in HR-relevanten Themen (Recruiting, Sourcing, etc.) **IHRE STÄRKEN**: - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement - Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalwesen in einer operativen oder strategischen Funktion - Sie bringen fundierte Erfahrung in den Bereichen Recruiting und Employer Branding mit - Sie haben ein umfassendes Verständnis für Personalmanagement und HR-Prozesse - Sie sind umgangssicher mit MS Office und HR-Informationssystemen (rexx, SAP) - Sie haben ausgezeichnete Deutsch - und Englischkenntnisse und verfügen über gruppenadäquate Kommunikationsfähigkeit - Sie bringen Beratungskompetent und Diplomatie mit - Sie zeichnen sich durch Ihr Beziehungsmanagement, Ihre Empathie sowie Ihr analytisches Denken aus - Sie sind durchsetzungsstark, flexibel und eigeninitiativ - Sie bringen Reisebereitschaft mit **UNSER ANGEBOT AN SIE**: - Durch unsere Zugehörigkeit zum VERKEHRSBUERO sind wir stabil aufgestellt und bieten einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz. - Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Stelle mit interessanten Herausforderungen im größten Tourismuskonzern Österreichs. - Ein gutes Betriebsklima ist uns wichtig und wird von uns gefördert. - Neben einer umfassenden Einschulung in Ihre zukünftigen Aufgaben an einem sicheren Arbeitsplatz, ist uns Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ein besonderes Anliegen. - Option auf Home-Office - "Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen"-Prämie - Attraktive Mitarbeiter:innen-Zimmerpreise in unseren Austria Trend Hotels in ganz Österreich + Ljubljana (auch für Familie & Freunde) - Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen Für die Position gilt das Mindestkollektivvertragsentgelt mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Natürlich honorieren wir entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation extra. **Bewerben Sie sich JETZT...oder nie**: - Wir richten uns mit diesem Angebot an innovative und kreative Bewerber:innen, welche gerne in einem dynamischen und engagierten Team eingebettet sind und selbstständig arbeiten möchten. Diese spannende Position bietet ausgezeichnete Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie sich durch die Aufgabenstellung angesprochen fühlen, gerne Verantwortung übernehmen und eine neue Herausforderung suchen, dann klicken Sie auf **"Jetzt bewerben"**. Wir freuen uns darauf, Sie schon bald in unserem Team begrüßen zu können. **Ihre berufliche Zukunft beginnt bei uns** - Gurpreet Nehar - Junior HR Generalist mit Schwerpunkt Employer Branding, Schulungsmanagement und Recruiting - 0043 5356 606 167