Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR Business Partnerin - Wien - Wien Energie GmbH

  • HR Business Partnerin

    vor 1 Woche


    Wien, Wien, Österreich Wiener Netze GmbH Vollzeit € 40.000 - € 48.000 pro Jahr

    ab sofort, ab 30 Std., Homeoffice möglich, 1110 Wien - Nähe GasometerJetzt bewerbenWir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nixDas erwartet SieAls...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen


    Wien, Österreich Zurich Insurance Vollzeit

    Wir verstärken ab sofort unsere Abteilung Human Resources um eine HR Business Partnerin oder einen HR Business Partner. Wenn du gerne als Sparring Partnerin oder Sparring Partner personelle und organisatorische Zukunftsthemen mitgestalten möchtest, bist du bei uns genau richtig! - Gestalte diese Themen im Team **HR Business Partner** mit! Es erwarten dich...

  • HR Managerin

    Vor 4 Tagen


    Wien, Österreich Soravia Vollzeit

    Sparring PartnerIn für Führungskräfte/Geschäftsführung und MitarbeiterInnen in allen Fragestellungen entlang des Employee-Life-Cyles - Kompetente/r AnsprechpartnerIn in arbeitsrechtlichen Themenstellungen sowie in der Lohnverrechnung - Konzeption, Begleitung und Evaluierung von konzernweiten HR-Projekten insbesondere in der Personal - und...

  • HR People Partnerin

    vor 1 Woche


    Wien, Wien, Österreich Heineken Vollzeit € 4.115 - € 41.511 pro Jahr

    Dienstort: Linz oder GrazBereich: HRVertragsart: Befristet, 12 MonateBeschäftigungsausmaß: Vollzeit oder TeilzeitDeine AufgabenSafety first – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Coaching von Führungskräften zu den Prozessen entlang des Employee Life Cycles: People Development, Performance Management, Compensation...


  • Wien, Österreich FREQUENTIS AG Vollzeit

    Über Uns Frequentis ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen, das in einem Nischenmarkt agiert: Unsere Kunden sind Leitstellen mit sicherheitskritischen Aufgaben, z.B. Flugsicherung, Polizei oder Rettungsdienste. Sie alle haben eines gemeinsam; sie schützen Leben und auch wir brennen für die Mission, die Welt gemeinsam sicherer zu...


  • Wien, Wien, Österreich EQOS Vollzeit € 80.000 - € 120.000 pro Jahr

    Deine AufgabenDu berätst proaktiv Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungierst als SparringspartnerIn für das Management von zwei Geschäftsbereichen in Deutschland und allen unseren Business Units in ÖsterreichDu analysierst HR-Daten, bildest fundierte Ableitungen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt damit die...


  • Wien, Österreich FREQUENTIS COMSOFT GmbH Vollzeit

    Über Uns - Frequentis ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen, das in einem Nischenmarkt agiert: Unsere Kunden sind Leitstellen mit sicherheitskritischen Aufgaben, z.B. Flugsicherung, Polizei oder Rettungsdienste. Sie alle haben eines gemeinsam; sie schützen Leben und auch wir brennen für die Mission, die Welt gemeinsam sicherer zu...


  • Wien, Österreich Wiener Linien Vollzeit

    Controlling Business Partnerin (w/m/d) für den Bereich Infrastrukturmanagement Home Office Öffentlich gut erreichbar Diversity-Statement Überblick Erstellt mit künstlicher Intelligenz Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam...


  • Wien, Österreich Bechtle direct GmbH Vollzeit

    Sie haben erste Erfahrung im HR und wollen langfristig unseren Gesellschaften bei personalrelevanten Fragestellungen zur Seite stehen? Wenn Sie weiters auf der Suche nach einer HR Position sind, wo Sie Ideen einbringen, Projekte steuern können und sowohl im Recruiting und Employer Branding Themenpunkte vorantreiben wollen, dann freuen wir uns auf Ihre...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen


    Wien, Österreich HR Jobmatcher Vollzeit

    Werte leben. Professionell arbeiten. Neu denken. Bist das du? Sehr gut! Wie wäre es... - HR Business Partner in einem hochklassigen Unternehmen zu sein? - Mit großartigen Rahmenbedingungen und einer modernen Arbeitsweise? - Bei einem der besten Arbeitgeber Österreichs das Employer Branding zu gestalten? Für die LGT Bank, gegründet und geführt von der...

HR Business Partnerin

vor 2 Wochen


Wien, Österreich Wien Energie GmbH Vollzeit

auch in Teilzeit ab 30 Stunden möglich

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

Das erwartet dich
- Als HR Business Partner*in berätst du gemeinsam mit deinen Kolleg*innen das Management des Betriebsbereiches in allen HR Fragestellungen. Der Betriebsbereich der Wiener Linien besteht neben dem U-Bahn-, Straßenbahn
- und Busbetrieb auch aus der Betriebsleitung Schiene, der betrieblichen Ausbildung und einigen anderen Einheiten und bietet ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.
- Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen den Fachabteilungen und der Hauptabteilung Personal und handelst im Auftrag der HR-Leitung.
- Du bist zuständig für die selbstständige Bearbeitung von Anfragen der Fachabteilung und wirkst in der Personalplanung mit.
- Du übernimmst die Konzeption, Leitung, Begleitung und/oder Durchführung von HR-Projekten und Changeprozessen.
- Du begleitest die Bereiche in der operativen und strategischen Personalplanung.
- Gemeinsam mit HR Analytics bearbeitest und analysierst du Daten, erstellst Statistiken, Reports und Präsentationen.

Das bringst du mit
- Idealerweise hast du die Matura und/oder ein Universitäts
- bzw. FH-Studium (Schwerpunkt Personal oder Vergleichbares) absolviert oder eine andere Ausbildung abgeschlossen, die dich aufgrund deiner Berufserfahrung zur Ausübung der Tätigkeit qualifiziert.
- Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sammeln (optimalerweise als HR Business Partner*in).
- Du verfügst über Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und Projektmanagement sowie über sehr gute MS-Office Kenntnisse.
- Du bist ein*e kommunikationsstarke*r Teamplayer*in mit hoher Service
- und Lösungsorientierung sowie einer ausgeprägten Analysefähigkeit und Selbstständigkeit.
- Dein Profil wird durch eine strukturierte Arbeitsweise und Umsetzungsstärke sowie überdurchschnittlicher Eigeninitiative, Belastbarkeit, Ausdauer und dem Interesse an den betrieblichen Abläufen abgerundet.
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Das bieten wir dir
- Gehalt- Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von **4.667,05** EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.- Entwicklungsmöglichkeiten- Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.- Gesundheit und Vorsorge- Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) - Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.- Greener Linien- Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.- Erreichbarkeit und Service- Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.- Kinderbetreuung- Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.- Mobile Arbeitswelt- Wir schreiben Flexibilität groß - auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen - egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.- Onboarding- Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.- Speisen und Getränke- Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden