Technical Director Web Development

Deine Aufgaben
- Du führst und coachst Mitarbeiter, die sich um die Custom Entwicklung von Anwendersoftware (B2B, B2C) und Rollout in Cloud Environments kümmern
- Du berätst den Kunden aktiv bei technischen Fragestellungen/Entscheidungen und bist Ansprechpartner für IT-Verantwortliche auf Kundenseite.
- In Deiner Führungsrolle unterstützt Du auch operativ bei der Erstellung von Webseiten und weiteren Anwendungen mit den CMSen WordPress VIP und/oder Storyblok Du leitest an bei der Analyse, Konzeption und Dokumentation von Lösungsansätzen im Umfeld CMS unter Einsatz von Java/Spring
- Du stellst die Einhaltung diverser Coding
- und Architekturguidelines sicher
- Du verantwortest die Weiterentwicklung unserer Qualitäts
- und Entwicklungsstandards
- Du bist Know-How Träger für unsere Key Technologien

Dein Profil
- Führungserfahrung, mindestens 2-3 Jahre
- Neugierde und Begeisterung für neue Web-Technologien und kreatives Denken.
- Ca. 5 Jahre Berufserfahrung mit moderner Web-Technologien (HTML 5, CSS 3, JavaScript), idealerweise in Zusammenhang mit aktuellen Frameworks (z. B. Angular, React, Vue etc.).
- Erfahrung mit gängen CMS Systemen idealerweise mit WordPress und/oder Storyblok
- Du kennst Dich aus in der professionellen Software-Entwicklung mit Inhalten wie SOLID-principles, Clean Code, Separation of Concerns, Design Patterns etc
- Praktische Erfahrung mit der Entwicklung von Architekturen & Einsatz von (Enterprise-) Design Patterns
- Du bist mit folgendem Stack im Großen und Ganzen vertraut:

- PHP 7, MySQL, PostgreSQL, Redis, ElasticSearch, Twig, Symfony, Composer

Javascript, Webpack, NPM, Vue, React
Storyblok
Docker, Nginx, Apache
Git, CI/CD, Testing
- Sehr gute Englischkenntnisse

Warum wir?

**Weil wir uns bei Dir bewerben mit**:

- Abwechslungsreichen Projekten, Raum für Kreativität und persönliche Weiterentwicklung.
- Einem engagierten Team, das auch gerne mal ein Feierabendbier trinkt oder sich beim Tischkicker verausgabt.
- Diversität. Egal ob kulturell, sprachlich, herkunfts
- oder geschlechtsbedingt. Das verspricht einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
- Einem mitreißenden, freundschaftlichen Spirit innerhalb der interdisziplinären Scrum-Teams (und darüber hinaus) bestehend aus Entwicklern, Designern, Product Owner und Scrum Master. Wir sind selbstorganisiert, treffen Entscheidungen und sind verantwortlich für die entwickelten Produkte. Arbeite mit uns, nicht für uns
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (Konferenzen, Meetups, Workshops, etc.)
- Open Vacation Policy - So viel Urlaub wie du brauchst. Ohne Obergrenze, aber mit Verantwortung.
- Premium Hardware - Smartphone und Arbeitsgerät deiner Wahl. Auch privat nutzbar.
- Remote Working im Home Office oder sonst wo.
- Sport Zuschüssen - Powere dich aus und lade deine Akkus in aller Ruhe wieder auf. Wir bezuschussen dich dabei.
- Teamevents - Regelmäße Frühstücke, Business Run, Sommerfest.
- Modernes Arbeitsumfeld - stylisches Office mit Seeblick, Far Cry, Super Mario, Battlefield - in unseren Besprechungsräumen ist der Name Programm.
- Prämien - Wir haben klare Ziele. Du auch? Wir belohnen dich für persönliche und unternehmerische Erfolge.
- Sehr gute Infrastruktur - Bus und Bahn sind in wenigen Gehminuten zu erreichen.
- Bei Bedarf unterstützen wir Dich bei der Relocation
- Und last but not least:

- Das Mindestgehalt nach KV (Werbung und Marktkommunikation, gültig nur am Standort Wien) beträgt 2.724,20 Euro brutto - soviel mal zu Deiner avisierten kollektivvertraglichen Einordnung. Dabei bleibt es selbstredend nicht: Die tatsächliche Einordnung und die Überzahlung bzw. das tatsächliche, weitaus höhere Brutto-Gehalt (All-In) richtet sich nach Deiner Qualifikation, Erfahrung und später auch Leistung.

Vorgesetzter

Alexander Reimann