Human Resources Lead

vor 2 Wochen

Wien, Österreich AstraZeneca Vollzeit

**Job Title**: Human Resources Lead
**Job Location**: Office Based

**About AstraZeneca**
- Overview of AstraZeneca**Champion evolution in our dynamic and agile environment**

Here you will experience a fast paced and agile environment as we continue to support the business on a journey of evolution and growth, driven by new, exciting technology and digital innovations. It’s challenging and sometimes demanding, and that’s why we love it.

**Role Summary**
- High-level summary of the position with main purpose of the position and how it will be successfully accomplished:_

Lead the HR function and managing HR processes through the employee life cycle in the country and work in partnership with the business and regional / global HR Teams in driving the People practices, employee engagement, a vibrant high performing culture, the talent transformation to prepare for medium to long term business opportunities.

The HRD is also managing facilities, office management and leads also the SHE coordinator to ensure on-going compliance with the AZ SHE policy together with national safety, health and environmental legislation requirements. The HRD is also acting as the local Sustainability lead.

**Job Responsibilities (to include key result areas, specific accountabilities, tasks, etc.)**
- In addition to the general description of the parent profile role for this job function, the following summarize key result areas, specific accountabilities and / or tasks, etc. associated with this job title:_

**Develop and implement the Austrian People plans**
- Align priority people activities to the Business Plans and global/regional HR priorities
- Drive a vibrant high performing culture (performance development - differentiated reward)
- Enhance employee engagement (leadership and communication - enabling work environment - learning and development opportunities)
- Provide differentiated Total reward to attract, develop and retain talents
- Aligned recruitment strategy and activities to ensure attraction of the right talents to the organisation

**Build a strong and diverse leadership pipeline and succession plan**
- Implement the company’s Talent Management approach
- Secure depth in succession plans for critical roles
- Oversee quality of IDPs for identified talents and their implementation
- Acting as local talent acquisition partner to local leaders/line managers, leading recruitment processes for all levels

**Advisor to the business**:

- **Work in partnership with the Country President and Senior Management Team and line managers acting as a business advisor, identifying HR and people implications and providing recommendations and driving the execution of plans to support business objectives**:

- **Identifies organisational needs, critical people and organisational capabilities required to support these.**:

- **Understands the business direction and the role that HR plays within the objectives**:

- **Act as a coach/mentor to executive business managers and promote the development of their skill set to build confidence, competence and capability to deal with people issues**
- Supports the business in communicating and enabling change within the business area
- Provide the business with data driven insights to support their people management accountability

**Deployment of Global HR programme interventions to ensure they align with the Country requirements**:

- Global Processes and systems on key People processes (Talent management, reward, performance management, recruitment, training and development and payroll service delivery)**Strengthen the HR capability within the function**:

- Manage a small team capable of delivering the HR plans
- Streamline processes
- Develop the professional capability (relevant knowledge/skills) of the team and resource appropriately
- Set a clear direction and ensure clarity on priorities
- Set objectives, coach and assess performance and address performance gaps

**Lead Employee Relations all Investigations**
- Lead on all local investigations into allegations of Sexual Harassment and Harassment/Bullying ensuring compliance with both the global and local processes.
- Lead employee relations with Works Council, leading regular works council meetings, negotiates and writes works council agreements.

**Leadership and Functional Capabilities**:

- The following summarizes the capabilities (skills, knowledge, attitude) and competencies needed to be able to accomplish all job responsibilities for this specific job function:_
- Strategic thinking and the ability to translate business goals into actionable people plans
- Use fact-based insights to influence and drive business performance
- Commercial and scientific Acumen
- Organisational Development and Employee Relations
- Strategic Workforce Planning
- Project and Program Management
- Influencing with impact
- Enterprise mind-set
- Achieving results through effective collaboration in a matrixed organisation
- Sound people judgement

  • Director, Human Resources

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich The OPEC Fund for International Development Vollzeit

    Vacancy Number: 2102 Department/Unit: Date of Issuance: Deadline of Applications: Required Languages: Contract Type: Job Category: Grade level: Recruitment Status: Corporate Services / Human Resources Unit September 25, 2024 October 27, 2024 English Fixed Term Contract Management H International **Job Profile**: The incumbent is responsible for the...

  • Human Resources Coordinator

    vor 4 Wochen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Job Number** 24155024 **Job Category** Human Resources **Location** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria VIEW ON MAP **Schedule** Full-Time **Located Remotely?** N **Relocation?** N **Position Type** Non-Management - At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences...

  • Human Resources Coordinator

    Vor 2 Tagen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Job Number** 24155024 **Job Category** Human Resources **Location** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria VIEW ON MAP **Schedule** Full-Time **Located Remotely?** N **Relocation?** N **Position Type** Non-Management - At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences...

  • Human Resources Assistant

    Vor 5 Tagen

    Wien, Österreich United Nations Vollzeit

    This position is located in the Legal and Policy Team (LPT) within the Operational and Advisory Support Unit (OASU), Human Resources Management Service (HRMS), Division for Management (DM), United Nations Office at Vienna (UNOV) and United Nations Office on Drugs and Crime (UNODC). The incumbent will work under the direct supervision of the Team Leader of...

  • Team Lead Human Resources

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich BOC Products & Services AG Vollzeit

    Als Team Lead Human Resources bei der BOC Group bist du nicht nur ein*e HR-Manager*in, sondern Gestalter*in, Coach und Innovator*in! Du formst unsere HR-Strategie, führst ein engagiertes Team und sorgst dafür, dass unsere Unternehmenskultur die besten Talente anzieht und langfristig begeistert. Deine Rolle Du verantwortest strategische und operative...

  • Leiter:in Human Resources

    Vor 3 Tagen

    Wien, Wien, Österreich ISG Personalmanagement GmbH Vollzeit

    LEITER:IN HUMAN RESOURCESVOLLZEIT | WIENab € 70.000.- brutto p.a.APPLYUnser Kunde ist ein zukunfts- und wachstumsorientierten Unternehmens, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt. Mit über 900 Mitarbeitenden und einer dezentralen Struktur suchen wir eine Persönlichkeit für die Leitung der Human Resources Abteilung. Das Unternehmen freut...

  • Human Resource Manager

    vor 1 Woche

    Wien, Wien, Österreich teamFORCE Human Resources GmbH Vollzeit

    Das Unternehmen ist ein seit über 100 Jahren höchst erfolgreiches internationales Industrieunternehmen mit Zentrale in verkehrsgünstiger Lage in Wien mit stetem Wachstum in Bezug auf Auftragslage und Personal.Sie haben schon einmal ein kleines Team geleitet oder auch in einem Konzern als Abteilungs- oder Teamleiter an die CHRO berichtet?Zu Ihren...

  • Human Resources Coordinator

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Stellenangebotsnummer** 23121318 **Tätigkeitskategorie** Human Resources **Standort** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria AUF KARTE ANZEIGEN **Beschäftigungsart** Full-Time **Nicht vor Ort?** N **Umzug?** N **Stellenart** Non-Management - Mit mehr als 100 preisgekrönten Hotels rund um die Welt schaffen die Damen und...

  • Human Resources Generalist:in

    Vor 3 Tagen

    Wien, Österreich LOISIUM WINE & SPA RESORT Vollzeit

    **"We are Xenios"**: Hinter dem Xenios-Team steht eine Hotelbetriebsgesellschaft die unterschiedliche Häuser führt, unter anderem zwei neueröffnete Hotels der weltweit größten Hotelkette, Marriott International, Das Hospiz am Arlberg sowie die LOISIUM Hotels. In unseren Hauptsitzen in der Wiener Innenstadt und in Salzburg bündeln wir strategische sowie...

  • Mitarbeiter/in Human Resources

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich ASFINAG Vollzeit

    Standort: Wien **HR Generalist:in in Teilzeit** (w/m/d) 20 h / Woche Wir zählen zu den führenden Autobahnbetreibern Europas und planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten mit unseren rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Wer bei uns in der Asfinag Maut Service Gesellschaft...

  • Human Resources Director

    Vor 5 Tagen

    Wien, Österreich Skyworth Digital Vollzeit

    **About us**: STRONG (Skyworth Digital) is at the forefront of the home networking products industry, committed to providing cutting-edge connectivity solutions that enhance the connected lifestyle. Our diverse product range includes Wi-Fi Mesh Systems, 4G and 5G Mobile Routers, Wi-Fi Repeaters, and Powerline Homeplug products. **Position Summary**: The...

  • Human Resources Manager

    vor 1 Woche

    Wien, Wien, Österreich STEINER-HITECH GMBH Teilzeit

    Personalwesen Selbständige Durchführung von End-to-End Recruiting-Prozessen (von der Profildefinition bis zur Angebotslegung) Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen in allen operativen HR-Agenden (Vertragserstellung, Personaladministration, etc.) Verantwortlich für die operative Abwicklung und Optimierung der Prozesse im Bereich...

  • Human Resources Coordinator

    vor 4 Wochen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Stellenangebotsnummer** 24155024 **Tätigkeitskategorie** Human Resources **Standort** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria AUF KARTE ANZEIGEN **Beschäftigungsart** Full-Time **Nicht vor Ort?** N **Umzug?** N **Stellenart** Non-Management - Mit mehr als 100 preisgekrönten Hotels rund um die Welt schaffen die Damen und...

  • Human Resources Coordinator

    vor 4 Wochen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Stellenangebotsnummer** 24015509 **Tätigkeitskategorie** Human Resources **Standort** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria AUF KARTE ANZEIGEN **Beschäftigungsart** Full-Time **Nicht vor Ort?** N **Umzug?** N **Stellenart** Non-Management - Mit mehr als 100 preisgekrönten Hotels rund um die Welt schaffen die Damen und...

  • Human Resources Coordinator

    Vor 2 Tagen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Stellenangebotsnummer** 24155024 **Tätigkeitskategorie** Human Resources **Standort** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria AUF KARTE ANZEIGEN **Beschäftigungsart** Full-Time **Nicht vor Ort?** N **Umzug?** N **Stellenart** Non-Management - Mit mehr als 100 preisgekrönten Hotels rund um die Welt schaffen die Damen und...

  • Human Resources Coordinator

    Vor 2 Tagen

    Wien, Österreich Marriott International, Inc Vollzeit

    **Stellenangebotsnummer** 24015509 **Tätigkeitskategorie** Human Resources **Standort** The Ritz-Carlton Vienna, Schubertring 5-7, Vienna, Austria, Austria AUF KARTE ANZEIGEN **Beschäftigungsart** Full-Time **Nicht vor Ort?** N **Umzug?** N **Stellenart** Non-Management - Mit mehr als 100 preisgekrönten Hotels rund um die Welt schaffen die Damen und...

  • Associate Human Resources

    Vor 7 Tagen

    Wien, Österreich Amgen Vollzeit

    Career Category Human Resources **Job Description**: Accountabilities Operationally supports HR strategies Delivers effective HR service which is customer-focused and business - related **Responsibilities**: - Coordinates development and processing of HR documentation - Ensures compliance with local labor laws through review of work contracts and...

  • Director Human Resources

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich Delivery Hero Vollzeit

    **Delivery Hero Austria** und die Marke **Mjam** sind Teil des Delivery Hero Netzwerkes, einer der größten globalen Essensbestellplatformen. Unser international agierendes Team ist bereits in 40 Ländern tätig. **Mjam** bietet seinen Mitarbeitern die Dynamik und das Entwicklungspotenzial eines Startups, gleichzeitig wird Rückhalt und Förderung durch die...

  • Human Resource Manager Mit Payroll Kenntnissen

    vor 2 Wochen

    Wien, Österreich Otti & Partner Vollzeit

    Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Fitness und Gesundheit, suchen wir zur Unterstützung des Teams für die Niederlassung im 20. Bezirk Wien eine/n motivierte/n Human Resource Manager/in mit guten Payroll Kenntnissen. Personalbeschaffung und laufende Optimierung der Einstellungsprozesse Ansprechpartner in...

  • Technical Lead

    vor 1 Woche

    Wien, Österreich International Atomic Energy Agency Vollzeit

    Technical Lead (Knowledge and Human Capacity Building)(P5) - (2024/0524 (247535)) Organization: NEPIK-Nuclear Knowledge Management Section Primary Location: Austria-Vienna-Vienna-IAEA Headquarters Job Posting: 2024-09-26, 7:28:57 AM Closing Date: 2024-10-20, 4:59:00 PM Duration in Months: 36 Contract Type: Fixed Term - Regular Probation Period: 1...