HR-Projektleitung – Einführung einer globalen HR-Software

Vor 7 Tagen


Hard, Vorarlberg, Österreich ALPLA Group Vollzeit € 60.000 - € 120.000 pro Jahr

Das sind deine Aufgaben
Als HR Projektleiter/in trägst du die Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Steuerung und Einführung einer globalen HR-Software. In dieser Rolle stellst du sicher, dass die Softwarelösung die strategischen Unternehmensziele unterstützt, weltweit konsistent implementiert wird und die Anforderungen aller Stakeholder (Mitarbeiter/innen, Manager/innen, IT, HR, Fachbereiche, Geschäftsleitung) erfüllt.

  • Du übernimmst die Projektleitung für unser strategisches Projekt "UNITE", welches bereits angelaufen ist.
  • UNITE umfasst sämtliche HR-Prozesse des Employee Life Cycles, z. B. Mitarbeiter- und Organisationsstammdaten, Schnittstellen, gesetzliche Anforderungen, Recruiting, Learning and Development, Talentmanagement, On-/Off-boarding etc.
  • Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Regionen, Implementierungspartnern und Software-Anbietern und sorgst für einen transparenten Informationsfluss.
  • Du steuerst ein internationales Projektteam und förderst eine transparente Kommunikation.
  • Du überwachst den Projektfortschritt, das Budget und die Einhaltung von Meilensteinen und berichtest regelmäßig an das Top-Management.
  • Du stellst die Integration mit bestehenden Systemen sowie die Harmonisierung globaler HR-Prozesse sicher.
  • Die Umsetzung von Change-Management- und Kommunikationsstrategien gehört zu deinem Alltag, ebenso wie die Organisation von Schulungen für HR-Teams und Endanwender/innen.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation
  • Mehrjährige Praxis in internationalen Implementierungsprojekten sowie fundiertes Projekt- und Change-Management-Wissen; Kenntnisse in HR-Systemen wie Workday, Oracle HCM oder Cornerstone sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, interkulturelle Kompetenz, hohe Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie unternehmerisches Denken
  • Freude daran, Menschen weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übertragen und Strukturen zu schaffen – mit einem authentischen, pragmatischen Führungsstil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
  • Reisebereitschaft für implementierungsbezogene Projekteinsätze (ca. jeweils 1–2 Wochen)

Das bieten wir dir in unserer Zusammenarbeit

  • Eine Kultur des Vertrauens und der Selbstverantwortung – du bekommst Freiraum, um zu gestalten
  • Ein Team, das gemeinsam gewinnt – interdisziplinär, motiviert und mit Spaß an neuen Ideen
  • Ein globales Unternehmen mit lokaler Verwurzelung und starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und Zukunftstechnologien
  • Die ALPLA Kids Ganztagsbetreuung für Kinder zwischen 15 Monaten und 6 Jahren
  • Wir belohnen gute Leistungen und fördern dein Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA Academy

  • Global IT

    vor 1 Woche


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