Leiter:in HR Services

Vor 3 Tagen


Dornbirn, Vorarlberg, Österreich Fachhochschule Vorarlberg GmbH | University of Applied Sciences Vollzeit

Als Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung haben wir ein gemeinsames Ziel: Die Zukunft der kommenden Generationen mitzugestalten. Wir teilen Wissen, bilden Fachkräfte aus, forschen mit Partnern in ganz Europa und suchen nach praxistauglichen Lösungen für Wirtschaft und Gesellschaft.

Gemeinsam Chancen schaffen

Du brennst für die Personalarbeit und bist bereit für eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum in einem akademischen und sinnstiftenden Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig als

Leiter:in HR Services

Als Leiter:in der Abteilung HR Services übernimmst du die Gesamtverantwortung für ein engagiertes Team von acht Mitarbeitenden in den Schwerpunkten Personalverrechnung & -administration und Recruiting & Personalentwicklung. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den operativen HR-Prozessen und der strategischen Personal- und Organisationsentwicklung der Hochschule.

Deine Rolle(n)

  • Weiterentwicklung HR Services & Teamführung: In dieser zentralen Position steuerst und verantwortest du die Weiterentwicklung und Optimierung der HR Services. Du führst ein Team aus engagierten Kolleg:innen und treibst gemeinsam mit diesen wichtige Themen für die Organisation und ihre Mitglieder voran
  • Beratung & Impulsgebung: Du fungierst als konstruktive:r Impulsgeber:in für die Hochschulleitung und als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für die Führungskräfte und unsere Mitarbeiter:innen. Du trägst zentral zur Weiterentwicklung der Hochschule als attraktiver Arbeitgeberin bei und setzt kooperativ zukunftsweisende HR-Strategien um
  • Recht & Compliance: Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien im HR Bereich sicher und entwickelst diese laufend im Sinne der Hochschule und der Mitarbeitenden weiter. Du bist erste:r Ansprechpartner:in bei komplexen Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Prozess- & Change-Management: Ein wesentlicher Fokus liegt auf der Digitalisierung und Verbesserung von HR-Systemen und Prozessen sowie bei der aktiven Mitgestaltung der Unternehmenskultur, Mitarbeiterförderung, -bindung und -gewinnung

Deine Kompetenzen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und bringst idealerweise erste Führungserfahrung - vorzugsweise in einer Hochschule oder einer vergleichbaren Organisation - mit
  • Du zeichnest dich durch Beratungs- und Kommunikationsstärke und durch einen souveränen Umgang mit unterschiedlichen Interessenslagen aus
  • Du bringst fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht mit und kannst diese praxisnah anwenden
  • Du hast Erfahrung in der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und/oder in der Personal- und Kompetenzentwicklung
  • Du überzeugst mit Hands-on-Mentalität, zeigst Durchsetzungsvermögen und gehst Herausforderungen mit einer lösungsorientierten Haltung an

Deine Perspektiven

  • Beschäftigungsausmaß: 100% (Vollzeit)
  • Entgelt: ausgehend von mind. EUR 90.000,00 brutto jährlich orientiert sich das tatsächliche Gehalt an deiner Qualifikation & Erfahrung
  • Alle unsere Benefits findest du unter www.fhv.at/karriere
  • Online-Bewerbung bis 27.04.2025

Unser Spirit

  • Qualität & Innovation: Wir teilen Wissen, bilden Fachkräfte aus, forschen mit Partner:innen in ganz Europa und gestalten so die Zukunft der kommenden Generationen mit
  • Individualität & Entwicklung: Individuelle Arbeitsmodelle, die Vereinbarkeit von Familie & Beruf, Diversität
    und die persönliche Weiterentwicklung sind uns zentrale Anliegen
  • Flexibilität & Zusammenarbeit: Ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld, Gestaltungsspielraum & gemeinsame Feiern werden bei uns auf dem Campus gelebt

Klingt spannend, aber du hast noch Fragen? Melde dich gerne bei uns
Zum Inhaltlichen: Dr. Birgit E. Schmid MBA, birgit.schmid@fhv.at
Zur Bewerbung: Mag. Martina Falch, martina.falch@fhv.at, +43 5572 792 2149


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FHV
Vorarlberg University
of Applied Sciences


  • Leiter:in HR Services

    Vor 6 Tagen


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    vor 2 Wochen


    Dornbirn, Vorarlberg, Österreich Vallework Personalagentur GmbH & Co KG Vollzeit

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    Dornbirn, Österreich monari GmbH Vollzeit

    Wir suchen dich als **SALES ASSISTANT (m/w/d)** in Dornbirn (Teilzeit) **DAS ERWARTET DICH** Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gesunden Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Dein Einstiegsgehalt liegt über...


  • Dornbirn, Österreich HILTI Vollzeit

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  • Dornbirn, Österreich HILTI Vollzeit

    **Wen suchen wir?**: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt eine:n engagierte:n Account Manager:in im Raum Vorarlberg. In dieser Position betreuen Sie wichtige Kund:innen im Bereich der Elektroinstallation. Möchten Sie gleich Verantwortung übernehmen bzw. die Möglichkeit erhalten, auf Anhieb etwas zu bewegen? Dann ist unsere...


  • Dornbirn, Österreich Konica Minolta Business Solutions Austria Vollzeit

    **Gesellschaft**: Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH **HR Business Partner**: Nina Bauer **Arbeitszeit**: Vollzeit **Rubrik**: Service & Support **Karrierelevel**: Young Professionals, Professionals **Standort(e)**: Dornbirn **Vertragsart**: Unbefristeter Vertrag Sachbearbeiter Kundenservice (m/w/d) - Vollzeit **Deine Aufgaben: Du machst...