1 Diplom-sommelier FÜr Die Bereichsleitung Weine Und Spirituosen

Zur Stärkung unseres Teams suchen wir **zum sofortigen Eintritt**:
**1 Diplom Sommelier für die Bereichsleitung Weine und Spirituosen | Head of Wine and Spirits (m/w/d)**

**IHR**PROFIL** -**UNSERE**ANFORDERUNGEN**:

- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Diplom Sommelier (Grundvoraussetzung)
- mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Gastronomie/Hotellerie und/oder Fachhandel/Fachgroßhandel
- fundiertes Fachwissen in der Welt der Weine und Spirituosen sowie eine Leidenschaft für die Branche
- Basiswissen über die Vielfalt der Getränkewelt wie Biere, Alkoholfreie Getränke, etc.
- kaufmännische Grundkenntnisse sowie EDV-Kenntnisse
- selbstständige, verantwortungsvolle und ordentliche Arbeitsweise, gutes Organisationstalent
- hohe Serviceorientierung und ein starkes Gespür für Trends und Entwicklungen auf dem Markt
- Ehrlichkeit, Teamwork, Motivation, Einsatzbereitschaft, Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität sind ihre Stärken
- Kontakt
- und Kommunikationsfähigkeit, persönliche Verkaufskompetenz sowie Verhandlungssicherheit liegt ihnen im Blut
- freundliches, kompetentes und gepflegtes Auftreten ist ihr Spiegelbild
- Aus
- und Weiterbildungen für Erfolg im Berufsleben fordern und fördern sie immer wieder aufs Neue

**IHRE**HAUPTAUFGABEN**:

- Verantwortung für das gesamte Portfolio an Weine und Spirituosen: Auswahl, Einkauf und Pflege der Produkte
- Markt
- und Trendbeobachtungen sowie Entwicklung von Strategien zur Sortimentsgestaltung und Sortimentsoptimierung
- direkte Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnen
- und Außendienst, der Auftragserfassung und Disposition zur optimalen Abwicklung von Kundenanfragen und Kundenaufträgen inklusive Bearbeitung und Beantwortung von fachspezifischen Kundenanfragen
- enge Zusammenarbeit und Austausch mit Winzern, Herstellern und Lieferpartnern zur Sicherstellung des optimalen Produktportfolio, Produktqualität, Einkaufskonditionen, Verkaufsaktionen und verkaufsfördernden Maßnahmen
- Hauptverantwortung für die Lagerhaltung und das Bestandsmanagement im Bereich Weine und Spirituosen
- Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen, insbesondere im B2B-Bereich
- Analyse von Kunden-Absatzdaten und Ausarbeitung von Potenzialen zur Steigerung der Umsätze
- Planung und Durchführung von Fachberatungen, Mitarbeiterschulungen und Verkostungen über Weine und Spirituosen bei Neu
- und Bestandskunden sowie des internen Verkaufsteam samt Ausarbeitung von Wein-/Getränkekarten (via winePad) und Verkaufsunterlagen
- Unterstützung und Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Aktionsblättern, Informationsschreiben und Newsletter an Kunden
- Organisation und Mitarbeit bei hauseigenen Events und Promotions

**UNSER**ANGEBOT**:

- verantwortungsvolle, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- ein kollegiales und motiviertes Team
- die Möglichkeit sich fachlich weiterzuentwickeln
- Work-Life-Balance im Rahmen einer 5 Tage-, 38,5-Stunden-Woche, ohne fixe Feiertags
- und Wochenendarbeitszeit sowie ohne fixe Abend
- und Nachtarbeit
- gerechte Entlohnung über dem kollektivvertraglichen Mindestentgelt mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation, Kompetenz und Ausbildung
- im Rahmen von betrieblichen Dienstreisen: Auszahlung von Kilometergeld bei Verwendung des privaten KFZ als auch von Spesen bei entsprechendem Nachweis
- eigener Büroarbeitsplatz, PC mit zwei Monitore als auch Handy und Tablett für betriebliche Zwecke
- gratis Auswahl an vordefinierten alkoholfreien Getränken zum Konsum während der Arbeitszeit
- sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen

**ARBEITSORT**:

- AT-6632 Ehrwald

**ARBEITSZEIT**:

- Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden
- Arbeitszeit im Rahmen von 08:00 bis 18:00 Uhr
- Montag - Freitag
- notwendige Ausnahmen in Spitzenzeiten sowie für Verkostungen, Präsentationen, Events, Schulungen, Besuche bei Kunden und Partnern werden individuell und gemeinschaftlich zwischen Dienstnehmer und Dienstgeber vereinbart und als Zeitausgleich vergütet

**Entgeltangaben des Unternehmens**:

- das Entgelt für die Stelle beträgt ab Fähigkeit der selbständigen Umsetzung der an sie übertragenen Aufgaben 4.113,00 EUR pro Monat; brutto Stand 01/2025; Basis Vollzeitbeschäftigung 38,5h/Woche; nächste kollektivvertragliche Lohnanpassung zum 1.1.2026; Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation, Kompetenz und Ausbildung
- Kilometergeld das durch die Verwendung eines privaten Kraftfahrzeuges für Fahrten im Zuge einer Dienstreise anfällt als auch Spesen für eine betrieblich notwendige Dienstreise vergüten wir gegen entsprechenden Nachweis zu den jeweils gültigen Bestimmungen und zu den jährlich vom BMF veröffentlichten Sätzen