Audience Development Manager

**Audience Development Manager (m/w/d)** Als Audience Development Manager (m/w/d) bist du maßgeblich dafür verantwortlich das Reichweitenwachstum unserer Digitalprodukte puls24.at und der PULS 24 App zu unterstützen und unser Ziel neue Nutzer für die Plattformen zu gewinnen zu erreichen. **Das erwartet dich bei uns** - Du fungierst als wichtige Schnittstelle zu unserer PULS 24 Online Redaktion und entwickelst Content-Strategien. - Du arbeitest eng mit unserem PULS 24 Digital Product Manager zusammen und optimierst Leistungswerte (MAUs, Verweildauer, PIs, etc.). - Du erarbeitest eine Registrierungsstrategie und setzt regelmäßige Features für Registrierungs-Boosts um (Votings, Premium Content, etc.). - Du analysierst die Nutzerstruktur und leitest daraus Empfehlungen zur Produktoptimierung ab. **Das bringst du mit**: - Du hast ein/e abgeschlossene/s Ausbildung/Studium im Bereich Medien und/oder Datenanalyse und konntest bereits etwas Berufserfahrung im Bereich Audience Development und/oder Product Management sammeln. - Du hast erste Erfahrung in einem agilen Arbeitsumfeld. Idealerweise hast du schon mit dem Scrum-Framework agiert und bist Meister gängiger Kollaborationstools (Confluence, Jira). - Du bist technikinteressiert und zahlenaffin, das tägliche Arbeiten mit Produkt-KPIs und Daten macht dir Spaß. - Du verfügst über Kenntnisse mit SEO- und Web-Analytic-Tools, sowie Vorerfahrung in der Arbeit mit Registrierungs-Modellen. - Du bist kommunikativ, flexibel und lösungsorientiert. - Du kannst Anforderungen unterschiedlicher interner und externer Stakeholder priorisieren und bist ein absoluter Teamplayer. - Du hast exzellente Deutsch - und sehr gute Englischkenntnisse. Tagtäglich informieren wir die Österreicher:innen und übernehmen Verantwortung - auch beim Thema Gesundheit. Um unsere Kolleg:innen zu schützen, setzen wir daher auf Bewerber:innen, die bereits gegen Covid-19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen. **Das bieten wir dir**: - Wir bieten flache Hierarchien, eine familiäre Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem engagierten Team im Herzen der größten TV-Sendergruppe Österreichs. - Wir sind ein Team aus GAMECHANGERN und Enthusiasten, das seine Erfolge zu feiern weiß. - Man darf sich auf eine offene Unternehmenskultur per "Du" ohne Dresscode im dynamischen Umfeld der Medienbranche freuen. - Mit unserem 4DESKCHANGER-Konzept bieten wir unserem Team flexibles Arbeiten von Zuhause oder Remote an. Als Company4Gamechangers schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen, ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen - bei uns bist du herzlich willkommen Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir Barrieren gemeinsam abschaffen und eine individuelle Lösung finden können. Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (40h) nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt 35.000; - Euro brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. ** Doch dies ist nur eine Formalität und weil weder Du noch wir uns mit Mindeststandards zufrieden geben, versprechen wir dir je nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung eine faire Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.** Wir, die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH, sind Österreichs größte Privat-TV-Sendergruppe. Mit unseren Sendermarken ATV, ATV 2, PULS 4 und PULS 24 agieren wir erfolgreich in der österreichischen Medienlandschaft. Doch wir sind weit mehr als Fernsehen: Wir verfolgen in einem sich ständig wandelnden Markt konsequent die digitale Transformation und stehen neuen Wegen und Strategien offen gegenüber. Nur wer die bestehenden Regeln neu definiert, spielt morgen noch mit. „Change the game. Break the rules“ ist unser Leitsatz.