Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter:in Talent Management - Wien, Wien - ÖBB-Konzern

  • HR-Leiter:in – Österreich

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Odgers Berndtson HR Consulting GmbH Vollzeit

    HR-Leiter:in – Österreich & InternationalWir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Unternehmensgruppe in Österreich und international. Als Leiter:in des HR-Teams sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie, die Führung des Teams und die Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitenden.Unsere...

  • Leiter:in Customer Journey Management

    vor 1 Monat

    Wien, Wien, Österreich UNIQA Group Vollzeit

    ÜberblickAls Leiter:in Customer Journey Management bei UNIQA Group bist du verantwortlich für die fachliche Gestaltung von Customer Journeys für Retail-Kunden sowie der Sales Journeys für den Stammvertrieb, den Onlinevertrieb und den Omnichannel.HauptherausforderungenFachliches Prozess-Design der Customer Journeys und Sales JourneysDefinition der...

  • Leiter:in Customer Journey Management

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich UNIQA Group Vollzeit

    Als Leiter:in von Customer Journey Management bei UNIQA Group bist du verantwortlich für die fachliche Leitung von Customer Journey Management. Du entwickelst und implementierst Prozesse und Strategien, um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen und die Kundenbeziehungen zu stärken.Deine Aufgaben:Fachliches Prozess-Design der Customer Journeys für...

  • Leiter:in des Werks Simmering

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    {"h1": "Leiter:in des Werks Simmering", "p": "Wir suchen eine erfahrene Person, die als Leiter:in des Werks Simmering die Instandhaltung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen und Komponenten verantwortet. Die Person sollte ein tiefgreifendes Verständnis für das Wesen der Instandhaltung sowie der Abläufe und Produktionsplanung auf Flottenebene haben....

  • Leiter:in Customer Journey Management

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich UNIQA Group Vollzeit

    ÜberblickAls Leiter:in Customer Journey Management bei UNIQA Group bist du verantwortlich für die fachliche Prozess-Design der Customer Journeys für Retail-Kunden sowie der Sales Journeys für den Stammvertrieb (EVT), den Onlinevertrieb (OVT) und den Omnichannel.VerantwortlichkeitenFachliches Prozess-Design der Customer Journeys für Retail-Kunden sowie...

  • Leiter:in Customer Journey Management

    vor 2 Monaten

    Wien, Wien, Österreich UNIQA Group Vollzeit

    ÜberblickAls Leiter:in des Customer Journey Managements bei UNIQA Group bist du verantwortlich für die fachliche Gestaltung von Kundenreisen und die Umsetzung von Prozessen, um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen.HauptherausforderungenFachliches Prozessdesign der Customer Journeys für Retail-Kunden sowie der Sales Journeys für den Stammvertrieb (EVT),...

  • Leiter:in des Werks Simmering

    vor 1 Monat

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Leiter:in des Werks Simmering, der die Instandhaltung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen und Komponenten auf unserem Werkstandort verantwortet. Als Leiter:in sind Sie für die Erfüllung der Anforderungen für Kosten, Arbeitssicherheit und Qualität verantwortlich.VerantwortlichkeitenDie Instandhaltung und...

  • HR-Leiter:in – Österreich

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Odgers Berndtson HR Consulting GmbH Vollzeit

    HR-Leiter:in – Österreich & InternationalWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Unternehmensgruppe bei der Leitung des HR-Teams unterstützt. Die Position erfordert Flexibilität, innovatives Denken und Affinität zum Change Management.Als erste Ansprechperson und Sparringpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende sind Sie...

  • Leiter:in des Werks Simmering

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Leiter:in für unser Werk Simmering, der die Instandhaltung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen und Komponenten verantwortet.HauptraumfelderInstandhaltung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen und KomponentenVerantwortung für die Einhaltung technischer Vorgaben, Kosten, Arbeitssicherheit und...

  • Talent Management Specialist

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Talent Management Specialist, der sich auf die Konzeption und Umsetzung von Prozessen und Instrumenten im Bereich Talent Management in einem Konzernumfeld spezialisiert hat. Als Senior HR Professional werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Talent Management, Generationenwandel und Digitale Transformation aktiv...

  • Talent-Management-Spezialist:in

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen nach einem erfahrenen Spezialisten:in für Talent-Management, der unsere ÖBB-Konzerngesellschaften in den Bereichen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen kann.VerantwortlichkeitenKonzeption und Umsetzung von Prozessen und Instrumenten im Bereich Talent ManagementWeiterentwicklung der Instrumente...

  • Leiter:in Personalentwicklung und Ausbildung

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Gewerkschaft Vida Vollzeit

    Referat Organisationsentwicklung und Bildung (w/m/d)Wir suchen eine Persönlichkeit, die Strategie und Operatives mitbringt, um unser Referat Organisationsentwicklung und Bildung zu führen. Als Leiter:in dieses Referats sind Sie verantwortlich für die Begleitung der Geschäftsleitung im OE-Prozess, die Weiterentwicklung von Schnittstellenmanagement,...

  • Leiter:in für Personalentwicklung und Organisationsentwicklung

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Gewerkschaft Vida Vollzeit

    Referat Organisationsentwicklung und BildungWir suchen eine erfahrene Führungskraft für unser Referat Organisationsentwicklung und Bildung. Als Leiter:in dieses Referats sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Umsetzung von Projekten im Bereich Organisationsentwicklung und Bildung.Aufgaben und VerantwortungenBegleitung der...

  • Leiter:in für Personalentwicklung und Organisationsentwicklung

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich Gewerkschaft Vida Vollzeit

    Referat Organisationsentwicklung und BildungWir suchen eine erfahrene Führungskraft für unser Referat Organisationsentwicklung und Bildung. Als Leiter:in dieses Referats sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Umsetzung von Projekten im Bereich Organisationsentwicklung und Bildung.Aufgaben und VerantwortungenBegleitung der...

  • Senior Spezialist:in Talent Management

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    Ihr JobWir suchen einen erfahrenen Fachmann:in für Talent Management, der sich auf die Konzeption und Implementierung von konzernweiten Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements spezialisiert hat. Als Experte:in für Performance Management und Talent Review ist er: sie für die Weiterentwicklung der Instrumente für Performance Management...

  • Senior Talent Management Specialist

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Talent Management Specialist, der unsere ÖBB-Konzern-Organisation bei der Konzeption und Implementierung von konzernübergreifenden Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements unterstützt.VerantwortlichkeitenDie Weiterentwicklung der Instrumente für Performance Management und Talent Review im...

  • Senior Talent Management Specialist

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Talent Management Specialist, der unsere ÖBB-Konzern-Teams bei der Konzeption und Implementierung von konzernübergreifenden Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements unterstützt.VerantwortlichkeitenDie Weiterentwicklung der Instrumente für Performance Management und Talent Review im ÖBB-Konzern...

  • Senior Spezialist:in Talent Management

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    Ihr JobWir suchen einen erfahrenen Fachmann:in für Talent Management, der sich auf die Konzeption und Implementierung von konzernweiten Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements spezialisiert hat. Als Senior Spezialist:in PE/Talent- und Performance Management werden Sie Teil unseres Teams und werden sich auf die Weiterentwicklung der...

  • Senior Spezialist:in Talent Management

    vor 3 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    Ihr JobWir suchen einen erfahrenen Fachmann für Talent Management, der sich auf die Konzeption und Implementierung von konzernweiten Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements spezialisiert hat. Als Experte für Performance Management und Talent Review wird er die Weiterentwicklung der Instrumente für Performance Management und Talent Review...

  • Senior Spezialist:in Talent Management

    vor 4 Wochen

    Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

    Ihr JobWir suchen einen erfahrenen Fachmann:in für Talent Management, der sich auf die Konzeption und Implementierung von konzernweiten Standards und Prozessen im Bereich des Talent Managements spezialisiert hat. Als Senior Spezialist:in PE/Talent- und Performance Management werden Sie Teil unseres Teams und werden sich auf die Weiterentwicklung der...

Leiter:in Talent Management

vor 3 Monaten

Wien, Wien, Österreich ÖBB-Konzern Vollzeit

Wir sind auf der Suche nach Verstärkung Werde Teil des Teams #TeamOEBB und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Bei uns arbeiten rund 1.600 engagierte Mitarbeiter:innen an innovativen Lösungen für die ÖBB-Gesellschaften in den Bereichen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung einer ganzheitlichen Talent Management Prozesslandschaft für den gesamten Konzern
  • Sicherstellung der Anbindung an Prozesse und Tools anderer HR-Lösungscenter sowie die laufende Qualifikation der HR-Organisationen der Teilkonzerngesellschaften
  • Zentrale Abwicklung des Talent Management Prozesses in enger Zusammenarbeit mit den HR-Organisationen der Teilkonzerngesellschaften und dem Top Management
  • Entwicklung strategischer Kennzahlen-Reportings zu den Talent Management Prozessen
  • Entwicklung einer Toolbox für Talent- und Leadership-Assessments zur Weiterentwicklung von Führungskräften

Dein Profil

  • Abgeschlossene Hochschulausbildung idealerweise im HR-Management und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
  • Kenntnisse in State-of-the-Art Talent Management Prozessen im Konzernumfeld und gängigen HR-Informationssystemen
  • Erfahrung in People Analytics und Führungskräfteentwicklung
  • Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Sehr gute Englisch-Kenntnisse

Unser Angebot

  • Bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office Möglichkeit
  • Fahrbegünstigung und umweltfreundliches Reisen mit der ÖBB
  • Regelmäßige Gesundenuntersuchungen, Gesundheitstage und Weiterbildungsangebote
  • Zahlreiche Benefits wie besondere Konditionen bei Bahnreisen, hausinternes Car-Sharing und modernes Mitarbeiter:innenrestaurant
  • Attraktives Gehalt ab € 69.280,50 brutto/Jahr (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)

Deine Bewerbung

Interesse geweckt? Dann bewirb dich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Wir sind besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert und fördern aktiv die Gleichstellung im Unternehmen.

Bitte beachte, dass eine Strafregisterbescheinigung im Falle einer Zusage erforderlich ist.