Apac Europe Mm Mo Position

**DISCOVER your opportunity**

What will your essential responsibilities include?
- Providing support to the Underwriters and ensure that the administrative processes for the end to end policy lifecycle are run efficiently and at a high quality to serve internal and external clients
- Responsible for the implementation of international insurance solutions and correspond with brokers and customers as well as with AXA XL - and worldwide network partners
- Ensure that the administrative processes of the international insurance programs are run efficiently and that the respective local policies are issued at a high quality
- Monitoring of the premium flows for the co-insurers and reinsurers
- Timely implementation of new and renewed accounts according to the processing rules and guidelines (incl. system data entries)
- Timely issuance of the Policy Documents incl. invoice in co-operation with credit-control. Control implementation progresses of an account globally and take appropriate actions
- Premium collection monitoring of accounts globally and take appropriate actions
- Proactively foster positive relationship with clients and brokers to attain a comprehensive understanding of their needs
- Ensure high data quality of the portfolio and take corrective measures if necessary.

**SHARE your talent**

We’re looking for someone who has these abilities and skills:

- Bachelor's degree in business or equivalent combination of education and experience
- Minimum 2+ years in the insurance industry. Knowledge of underwriting processes is a plus
- Fluent German, English language Skills (both spoken and written). Additional languages are advantageous
- Very good MS Office knowledge, especially excellent MS Excel knowledge
- Strong communication and interpersonal skills in order to work effectively and professionally with diverse groups and within a diversified Team
- Pro-active and service committed attitude, Customer and service-oriented personality.
- Ability to keep focus in stressful situations
- Proven prioritization and time management skills
- Interest in an international work environment
- Quick-wittedness, solution-oriented and great sense of collaboration.

**Find your future**

AXA XL, der Unternehmensbereich für Sach-, Haftpflicht
- und Spezialrisiken von AXA, ist bekannt dafür, Lösungen für komplexe Risiken zu finden. Ob für mittelständische Unternehmen, multinationale Konzerne oder anspruchsvolle Privatkunden mit besonderen Vermögenswerten: Wir bieten nicht einfach nur Versicherungs
- und Rückversicherungsschutz. Wir erfinden ihn neu.

Wie erreichen wir dies? Durch eine starke und effiziente Kapitalbasis in Verbindung mit datengestützten Erkenntnissen, führenden Technologien und herausragenden Talenten in einem agilen und offenen Arbeitsumfeld. Wir bieten unseren Teams die besten Voraussetzungen, in allen unseren Geschäftsbereichen erstklassigen Kundenservice zu leisten - sei es im Sach
- und Haftpflichtbereich oder in Professional, Financial und Specialty Lines.

Mit unserem innovativen und flexiblen Ansatz für Risikolösungen schließen wir Partnerschaften mit denjenigen, die die Welt voranbringen.

**Corporate Responsibility**

Unser Ansatz zur unternehmerischen Verantwortung ist derselbe wie unser Geschäftsansatz: Wir streben stets danach, innovative Lösungen für die komplexesten Probleme der Welt zu finden. Von der Überlegung, wie unser Fachwissen, unsere Produkte und Dienstleistungen zum Aufbau widerstandsfähigerer Gemeinschaften beitragen können, bis hin zur Verbesserung des Verständnisses des Klimawandels und der Reaktion darauf.

Unser Einfluss. Unsere Zukunft. - Unsere Strategie ist auf die für unser Geschäft wichtigen Kernthemen ausgerichtet: Klima, Wasser und finanzielle Widerstandsfähigkeit. Hiermit folgen wir dem Prinzip der AXA Gruppe, den menschlichen Fortschritt zu fördern, indem wir schützen, was wichtig ist („Act for human progress by protecting what matters“).

Weitere Informationen finden Sie im Abschnitt Corporate Responsibility auf unserer Website.

**Inclusion & Diversity**

Ein Arbeitsumfeld, das die Vielfalt und Chancengleichheit aller fördert, sichert unseren Erfolg. Deshalb möchten wir die verschiedenartigsten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren und so eine Kultur zu pflegen, die durch Chancengleichheit geprägt ist und zur optimalen beruflichen Entwicklung ermutigt.

Wir ermutigen unsere Kolleginnen und Kollegen zu einer erfolgreichen Karriere und einem erfüllten Leben außerhalb des Arbeitsplatzes, indem wir flexible Arbeitsregelungen anbieten. Wir legen Wert auf Ergebnisse und möchten ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen, in dem alle ihre Arbeit so effektiv wie möglich erledigen können.

**Our Benefits**
- Wir bieten ein attraktives internationales Arbeitsumfeld bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber
- Wir begrüßen unterschiedliche Familienformen und bieten großzügige Urlaubsregelungen (z. B. Vater